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職位分類:不限

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總工程師/副總工程師
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軋鋼首席江蘇沙鋼集團有限公司蘇州4-6萬/月04-19

學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

一、任職要求1.50周歲以下;本科及以上,軋鋼或材料加工相關專業,持有高級工程師證書;2.在鋼鐵企業工作10年及以上,從事線材軋制工藝技術及相關產品質量管理工作5年及以上;3.精通線材軋制工藝及產品質量控制,熟悉相應線材產品后道加工及質量需求,在簾線鋼、汽車用冷鐓鋼、彈簧鋼等品種開發及質量改進方面有豐富的現場工作經驗者優化;4.工作認真積極,有較強的責任心;有良好的溝通能力,較強解決問題的能力;有良好團隊合作精神,團隊協作力強。條件優異者年齡可適當放寬。 二、薪酬福利按實際收入全額交納五險一金,另還有社保補貼。

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總工程師昆明英惠投資有限公司昆明-盤龍區20-35萬/年04-19

學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

1、負責公司所有工程建設的總體控制、質量、進度、工程造價控制、施工安全和技術管理等建設管理工作; 2、根據項目的總體管理目標編制項目建設的總體實施計劃、年度和分月度的實施計劃,下達項目的實施計劃,并對實施中的項目計劃進行統計分析計劃調整等綜合管理,全面負責公司所有在建的工程管理工作; 3、監督、控制施工技術方案在現場的執行,并根據現場情況完善方案;為施工人員提供技術支持; 4、全面負責所有工程項目的技術質量的工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,土建工程類相關專業; 2、8年及以上項目工作經驗,5年以上項目領導班子管理經驗(有高端文旅、度假項目、五星級酒店項目管理經驗優先考慮); 3、持有國家一級建造師執業資格證,或具有高級職稱; 4、具有較強的領導管理能力及溝通協調能力; 5、熟悉建筑業相關法律法規及新政策。本崗位薪資待遇面談。

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副總工程師/土建總審/造價工程師深圳市華夏工程顧問有限公司深圳-福田區20-30萬/年04-19

學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

1、負責土建專業造價咨詢成果文件質量總審,行使監督檢查管理職能;2、參與甲方召開的述標會,招標答疑會,并主導演講;3、協助造價部門處理技術難點問題,提出處理方案;4、檢查監督造價部門質量審核流程,把好質量關;5、組織大型項目的實施,必要時擔當大項目經理;  6、與造價部門研討,提出項目實施方案; 7、協助總工完善《質量審核標準流程制度》并嚴格執行;8、協助總工完善《技術人員工作標準流程指引》并培訓指導;任職資格:1、高層管理職位,要求應聘者具有熟練的專業技術和較強的溝通協調能力、組織領導能力和執行力;  2、精通土建工程預算,熟悉國標清單和深圳定額以及有關政策法規;熟練應用三維算量軟件;3、8年以上造價工作經歷;4、持有注冊造價工程師執業資格證書。特殊待遇:職責履行達成年度目標后,可享受公司干股利潤分紅權。 

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設備升級管理工程師江蘇華洋尼龍有限公司異地招聘15-25萬/年04-19

學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

職位要求:1、學歷要求:大專及以上,化學工程與工藝,機械電子工程,工業自動化控制等相關專業2、工作年限:5年以上3、年齡要求:50周歲以下4、擁有豐富的設備管理工作經驗,有大型化工公司設備管理經驗者優先考慮;5、精通聚合生產和聚合設備的相關專業知識:聚合反應工藝流程,熱媒系統,聚合裝置系統等;6、具備引領設備智能升級的理論基礎和相關經驗;7、較強的協調能力、團隊協作能力、溝通技巧和報告能力;8、良好的職業操守,強烈的責任感和工作原則。9、職業技能:擁有化學工程師職稱/機械工程師職稱/焊接工程師職稱者,優先考慮;薪酬待遇:1、年薪:15W~25W2、食宿交通:面議崗位職責:1、擴建項目、工藝改進、節能等項目工作1.1、組織對新設備的安裝,調試和驗證等工作;1.2、參與、組織、負責新設備或新項目的投資和現有設備設施的改造;1.3、負責節能降耗的管理工作,以及相關技改和過程管理;2、日常工作安排與管理2.1、確保車間內的生產性設備和公用設施設備,處于良好和安全的狀態;2.2、組織對故障頻率高的設備或部件,進行原因分析和技術改造,以降低設備的故障率和停機率;2.3、制定設備的維護保養計劃,實施并確保維修保養工作的正常進行,并對實施情況定期檢查; 3、團隊建設:以身作則,團結員工,提升工作技能和工作效率。

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制造代表(J10723)上海華測導航技術股份有限公司上海1-2萬/月04-19

學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

工作職責:【崗位職責】1. 負責依據IPD流程參與產品開發活動和決策評審,行使核心代表權力,制定項目制造策略,在產品開發各階段構建面向交付的可供應可制造性,提升可制造能力;2. 組織制造團隊提前介入產品開發試制驗證活動,制定領域內的業務規劃及負責推廣應用;3. 保證新產品首批交付,組織相關制造資源,及時、按質完成產品開發各階段的制造活動,確保新產品按計劃完成首批交付和上市;4. 整合PDT相關核心成員提出的產品上市過程的物料資源需求(預測)計劃,并對資源需求的合理性統一規劃,同時指導硬件工程師、結構工程師、物料計劃工程師及時啟動采購計劃下達工作;5. 針對產品量產中出現重大質量異常,推動解決;6. 代表產品參與生命周期的制造活動,持續實現產品生命周期內的優質、高效、低成本的制造;7. 推動建立并持續完善本產品域的可制造基線、業務模式;產品驗證工程方法研究及推廣應用。任職資格:【基本任職資格】1. 全日制統招本科及以上學歷,通訊、計算機、電子類相關專業;2. 對電子通訊行業有所了解,具有管理方面的知識,了解產品生產的流程;3. 熟悉IPD運作,具備較強的溝通、協調和問題推動能力;4. 3年以上供應鏈相關的從業經驗!竞诵膭偃嗡刭|要求】1. 當遇到項目突發情況時,能從公司利益***化,判斷輕重緩急,組織資源,完成項目任務,表明你有較強的抗壓能力;2. 根據項目的不同階段,制定合理的實施計劃,并協調相應的資源實施。說明你有較好的組織能力和項目管理能力;3. 你能在溝通交流中,能清晰且客觀的表述事實,聚焦目標,得到統一的結論,說明你具備較好的溝通能力;4. 面對復雜的狀況,能思維清晰的切中問題點,并通過流程固化,形成規范的套路,說明你善于總結且邏輯清晰。

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技術研發部經理慈溪市明業通訊電子有限公司寧波0.8-1.5萬/月04-19

學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

能力要求1.具備電氣,照明行業相關產品技術的知識以及能力,熟悉相關產品的結構、性能、機理、使用方法等;2.具備相關技術管理經驗,有能力對下屬進行技術指導;3.具有解決問題的能力,在遇到困難和問題時,能對問題進行準確的分析和判斷通過多種途徑和方式來解決企業經營中的各類技術問題;4.善于學習,具備學習能力,能快速理解并接受新鮮事物、新觀念,善于運用策略與獲取、加工和利用信息,并用于分析和解決問題;5.具備良好的溝通能力,可以與上級、同時、下屬進行順暢有效的溝通,以便順利開展工作;6.具備人際關系處理能力。任職條件1.理工專業本科以上學歷,有電氣及照明行業工作經驗者優先;2.具備5-10年以上技術研發及支持工作經驗,3年以上技術管理工作經驗;3.具備扎實的技術理論基礎與實際操作經驗;4.熟悉與本企業相關或類似產品的相關技術原理等;5.具備分析和解決問題的能力;6.具備良好的溝通能力和團隊合作精神;7.能激發下屬員工的工作熱情,使其發揮潛力;8.工作認真、負責、細致。崗位職責1.根據企業實際情況,制定公司新產品研發計劃,并實施2.組織實施企業新產品的研究試制工作及現有產品的改進工作;3.指導技術專員負責對企業相關技術情況(包括國內和國外技術)進行收集、分類和匯總;4.組織領導新工藝、新技術的試驗研究工作,做好工藝實驗課題的總結與成果鑒定,并組織推廣應用新工藝、新技術;5.定期或不定期檢查、監督各生產車間技術標準和工藝標準的執行情況;6.及時受理生產車間的技術問題報告,組織相關人員研究問題的性質,提出解決措施與辦法;7.對企業發生的質量事故進行技術層面分析和處理;8.保持與同行業企業、協會的交流聯絡,及時掌握行業動態。9.負責部分產品開發及繪圖任務10.負責部分項目跟進及維護工作

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工程師寧波市鄞州諾爾德機械有限公司寧波6-8千/月04-19

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

工作職責:協助業務經理維護外國客戶,協助業務經理分析圖紙中的注意事項,分析出最合理的加工工藝,對客戶負責,控制好供應商的質量與交貨期,熟悉業務流程后慢慢開發新客戶,不會的可以教會。要求:本科或以上學歷,英語CET-4級,CET-6級或有工作經驗者優先錄取,限機械設計、自動化、工業設計、車輛工程、控制工程、機械工程、材料科學、冶煉、模具設計、鑄造、鍛壓、焊接、機械加工等專業,能夠熟練運用CATIA、PROE、UG、Solidworks這些軟件中的任意一種繪圖即可,年薪7-20萬,有工作經驗者***年底薪8萬起步,當你具備很強的業務開發能力后可以晉升為業務經理,本公司員工平均年薪18萬,相信付出一定和得到成正比,期待你帶著夢想,開始專注一生的事業,在社會上找到合適的位置。如果有意向請發簡歷到我的郵箱:parfectsales@cnool.net工作地點:寧波市南部商務區;作息時間:周一到周五早上8:30-11:40,下午13:00-17:30,周末雙休制,包住宿,有工作餐,交五險;聯系人:雷敏 聯系電話:13362860078公司地址:寧波市鄞州區泰康中路499號大海大廈1208室公司網址:********************

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技術部經理上海天實機電設備有限公司上海-嘉定區2-2.5萬/月04-19

學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

崗位職責:1、負責機械設備的核心結構設計以及核心部件設計工作;2、負責公司產品的研發與核心技術管理工作,組織制定和實施重大技術決策和技術方案;3、管理機械設計團隊,指導機械工程師的零件圖設計以及審核;4、對生產、安裝、調試等過程進行技術支持。5、負責根據公司的需求,進行指導專利申請、發明專利、高新技術企業認定等工作的對接工作。任職要求:1、本科以上學歷,機械、機電一體化等專業,;2、在非標設計或機械結構設計10年以上工作經驗,3年以上總監職位或經理級工作經驗,在外企具有較長工作經驗者優先;3、能獨立完成機械設計;5、認可公司企業文化,負責帶領、管理、培養技術團隊;6、具有開放的設計理念,認真嚴謹的工作風格,精益求精的工作習慣;7、具有較強的技術研發執行能力,具備高級工程師優先考慮;8、具有良好的溝通協調能力和團隊領導能力;

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注塑工程師欣陽精密科技(滁州)有限公司滁州6-8千/月04-19

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:

1、依據新品導入計劃,驗證新模具、材料、設備及其輔助設備的生產穩定性,驗證新模具是否達成設計和品質要求;2、記錄新品模具試產狀況并提出合理化建議;3、試產合格模具驗收,制定注塑生產標準化工藝參數;4、跟進已量產模具的自動化改造進度;5、跟進新品量產效率、良率達成狀況;6、工藝規格書制定等。

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工程研發經理佳時達禮品(深圳)有限公司深圳-坪山區1.2-2.5萬/月04-19

學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:500-1000人

1、應用電子/工程/結構等工科專業,結構或者電子設計技術過硬,理論知識扎實;2、熟悉電子電動,塑料玩具工程開發,熟悉玩具結構與模具設計及歐美玩具安規,5-10年以上同行研發經驗,3、精通PRO-E和CAD;有電子或電聲類產品電子研發工作經驗更佳;4、5年以上同職位管理經驗;

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PIE工程師深圳市易百瓏科技有限公司深圳-寶安區7-8千/月04-19

學歷要求:中專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

PIE工程師26-40歲以下薪資:7-8K1.中專以上學歷,3年以上電子廠工作經驗.2.具備很強執行力、團隊協作能力.2.熟悉工藝規劃,產品不良分析改善,工藝優化,效率提升,SOP制作.

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機械工程專家固智機器人(上海)有限公司上海-嘉定區2.5-3萬/月04-19

學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

崗位職責: 1、  提供項目的總體設計思路,參與確定總體方案; 2、  負責項目概念設計評審,并對評審結果進行講解和闡述; 3、  對工程師的日常設計工作進行指導、評審和監督管理; 4、  組織定期的項目內部設計評審會和客戶評審會,并對設計存在的問題進行歸納、總結; 5、  參與公司研發項目及產品的討論、方案制定及最終技術決策; 6、  參與公司相關技術問題的決策,并提供專業的參考意見; 7、  配合部門負責人,一定程度上提供工程師績效考核的參考意見; 8、  配合技術負責人安排的其他技術工作。 任職資格: 1、  機械及自動化相關專業畢業,機械設計功底扎實; 2、  學歷本科及以上; 3、  8-20年自動化設備設計經驗; 4、  有汽車總裝、動力總成及汽車零部件自動化設備設計經驗; 5、  精通機械結構、機械傳動、氣動系統原理及選型等方面知識,熟悉機加工工藝及方法; 6、  熟悉機器人應用優先考慮; 7、  有視覺應用相關經驗優先考慮; 8、  熟練運用3D(SLIDWORKERS/CATIA)及AUTOCAD等2D設計軟件; 9、  能適應短期出差。

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首席科學家好時(廣州)食品有限公司廣州-番禺區100萬以上/年04-19

學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

職責描述:1、國內知名快消品及上游原料開發技術負責人;2、有搭建國際標準研發實驗室經驗;3、有搭建研發團隊及管理經驗;4、原料領域和快消品領域有較深的研究;5、有世界知名快消品研發高級人才優先。任職要求:1、學歷:博士研究生學歷,原料/快消品研究方向;2、待遇面談150萬起步;3、申報享受高層次人才待遇及相關政策。

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服裝技術經理杭州君盟新媒體科技集團有限公司杭州-濱江區1-2萬/月04-19

學歷要求:大專|工作經驗:10年以上|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:

1、熟悉常規面輔料特性,精通服飾的制版、工藝設定、版型和尺碼、標準制定及生產流程; 2、負責工藝標準、工價標準等版房管理規范、標準、工作流程的制定;3、負責技術部的全面管理,版房日常工作計劃安排(任務安排、分發稿件)、進度跟進與樣衣制作,確保開發任務完成; 4、跟進、核查樣衣制作效果、負責修改和完善,確保版型符合公司產品定位;5、監控和跟蹤開發、成本費用預算和執行情況,預警和調整;6、負責制版技術標準建立及制版技術指導、培訓;7、積極與生產部門進行技術溝通與協調,及時和有效解決生產中出現的技術難點問題;8、 指導、監督、檢查、考核技術部門各崗位職責的執行情況,掌握與記錄工作情況與數據任職要求:1、大專以上學歷、服裝設計專業,5年以上服裝工作經驗;2、對紙樣設計、車版工藝、印花工藝、洗水工藝等服裝制作各環節熟悉;3、有過3年以上女裝企業版房或技術主管工作經驗、2年以上技術經理工作經驗;4、溝通協調能力強、執行力強。具備較強的統籌規劃能力5、對人體結構比較了解,熟悉不同區域、消費年齡層的形體特點,對版型有獨到的研究;6、能熟練運用Office等辦公軟件

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養殖廢水技術副總工廣州市聚眾環?萍加邢薰廣州15-25萬/年04-19

學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

崗位職責:  1、負責公司項目技術管理工作、解決各項目的重大技術問題;  2、負責對項目前期的技術支持工作,包商務支持、投標報價、現場勘查等; 3、負責技術方向的把控、方案圖紙的校審工作,包括設計審核、工程量審核等;4、統籌公司項目施工成本監控及成本核算工作;5、負責領導交代的其他工作。     任職資格:   1、環境工程、市政工程、給排水工程等相關專業本科及以上學歷;2、六年以上環保崗位技術工作,同類型崗位三年以上工作經驗;  3、持有中級或以上職稱、建造師證書者;4.做過養殖廢水經驗優先考慮。

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電氣工程師陜西盛龍智嚴建設工程有限公司西安-高新技術產業開發區0.7-1萬/月04-19

學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

技能要求:總工崗位職責:(總工級)1.電氣二次圖紙設計、審核、優化;2.配電設備、元器件選型及采購清單審核;3.生產車間技術指導、質量監督;4.設備安裝技術指導;5.設備報價指導、審核;6.為項目前期洽談提供技術支持;7.設備售后技術指導,疑難問題處理;8.協助公司完成設備、元器件等生產類供應商篩選工作;9.公司各一線崗位技術培訓,技術人才培養任職要求:1.人品端正,協作能力強,管理能力強;2.有10年以上上述工作經驗,其中擔任技術管理崗位不低于3年;3.有良好的成本控制意識和服務意識;4.具備成熟的二次設備設計、優化、報價技能;5.有生產車間管理經驗;6.有成熟的供應鏈、生產場地、生產工人資源的應聘者,施工經驗者著重優先考慮。7.有大型成套設備廠技術管理經驗的應聘者,著重優先考慮。薪資體系:崗位職責1-9條中:工作表現95分以上,年薪≥35萬元;工作表現90-95分以上,年薪25-30萬元;工作表現85-90分以上,年薪15-20萬元。

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管樁技術總工湛江群宇建材集團有限公司湛江20-30萬/年04-19

學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

管樁技術總工要求:1、無機非金屬、材料工程等相關專業本科及以上學歷,5年以上相同崗位工作; 2、中級及以上工程類職稱,高級職稱優先;3、熟悉管樁試驗、原材料配比設計、檢測、狀態調整、生產工藝、加工養護等各個環節和節點;4、對管樁性能、配比以及相關的實際質量問題的解決方法熟悉;5、有管樁產品研究與開發經驗并且在管樁研發領域有一定的科研成果者優先。管樁技術總工職責:1、組織貫徹執行國家和上級的有關技術標準、規范、規程、規定及各項技術管理制度;2、組織新技術、新材料、新工藝的推廣應用、加快本公司的技術發展;3、負責各項技術措施的貫徹落實,確保生產經營的質量;4、了解產品使用情況,并幫助客戶解決產品在生產使用過程中遇到的問題,為客戶提供產品技術層面支持;5、負責對質量事故的技術鑒定,并提出技術處理方案及改進措施;6、協調好各部門之間的合作,提高生產效率,降低成本。

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食品檢測技術負責人(10-18K)+雙休福建省永正工程質量檢測有限公司福州-晉安區1-1.8萬/月04-19

學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

崗位職責:1、負責食品檢測項目整體的建設規劃、管理、技術提升;2、組建結構合理的團隊和做好人才培養,;3、負責新技術的跟蹤跟進、研究開發;4、持續跟進行業發展動態,結合實驗室自身發展需要,不斷提升實驗室的各項能力發展。任職要求1、食品、環境等相關專業本科以上學歷,具有檢測檢驗的相關資格證書;2、持有食品專業中級工程師職稱;3、食品行業工作5年以上工作經驗;且從事實驗室技術管理1年以上工作經驗;4、熟悉環境行業基礎標準、各項環境測試標準及法律法規,具備豐富的現場實施經驗;5、具有良好的職業道德素養.

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機器人工程師運營主管致籟(上海)機器人科技有限公司上海-閔行區1.5-2萬/月04-19

學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

1. 精通ABB和KUKA機器人的機械元件維修;2. 精通ABB和KUKA機器人的故障排故;3. 精通ABB和KUKA機器人的保養;4. 熟悉ABB和KUKA機器人的選型;5. 能夠帶領團隊進行ABB和KUKA機器人的排故,維修等工作;6. 能夠帶領團隊進行ABB和KUKA機器人的替換,升級等工作;7. 能夠對團隊進行相關培訓工作,提升團隊的工作能力;8. 能夠對團隊進行有效的管理,提升團隊的工作效率和人才儲備;9. 工作經驗要求6-15年,具有一定的管理經驗;

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設備經理大連大冢制藥有限公司大連-甘井子區1-1.5萬/月04-19

學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:合資|公司規模:150-500人

負責廠區公共設備、設施的維修、維護。 負責公司蒸汽、電、各種水的供給和相關的運行保障工作,負責廠 區動力管線干管的維護修理。 公司工程項目管理 負責設備技術更新、設備采購工作 確保循環水、電力、蒸汽、壓縮空氣等各種能源供給及外圍動力設備的維護、保養、檢修等工作。負責編制全廠能源消耗定額,節能減排、節能規劃等能源管理辦法。 負責工藝機電設備的宏觀管理,負責公司設備大、中修的計劃及實施,負責公司各工藝、 設備事故的組織與分析,負責工藝機電設備的技術改造 主持項目技術方案、大修計劃方案的審定,確保技術方案、大修計劃合理科學 監督公司技術改造的管理工作,組織技術協作、技術情報技術信息和技術保密的管理工作, 監督管理設備應急預案,明確過程控制、風險控制、維修鏈控制以及備品備件合理在庫控制 確保設備開動,保證完成產量 完成設備備品備件訂購 對設備維修成本的控制 按年度計劃完成設備點檢、維護、保養,不得因設備故障、備品備件缺少而造成產品損失和偏差; 負責公司安全管理工作的指導、落實,不安全隱患整改工作, 職業健康管理。 組織制訂、修訂安全規章制度及操作規程和生產安全事故應急救援預案,并審核。 定期組織公司安全管理人員對廠區及生產設備進行巡檢,落實本單位重大危險源的安全管理措施。 組織或者參與本單位安全生產教育和培訓,傳達各類安全會議精神,及安排布置相關安全工作。 特種設備管理,以及特種作業人員培訓。 負責公司內消防設施的全面管理,并進行監督檢查。 工傷等安全事故。 公司使用的易制毒、易制爆及危險化學品的購買備案、儲存使用管理,應急預案的制定 負責公司內部的環保管理工作,廢水處理設備的運行。

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