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督導園長(商丘 梁園區)南京金巴布教育科技有限公司商丘0.7-1.2萬/月04-12

學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

崗位職責:1、在公司支持下,帶領全員完成既定業績指標;2、在現有框架范圍內,完善優化園所人才培養體系、薪資績效體系、教學體系、市場營銷體系、服務體系等;3、積極參與各項培訓,并用于園所實際工作中;4、配合總部發展戰略,協助拓展周邊市場。任職要求:1、不少于三年早幼教行業同崗位管理工作經驗;2、擅長市場營銷優先;3、大專及以上學歷。福利待遇1、多晉升通道:單店園長—多店總園長—城市總園長—大區總園長—合伙人;2、多類型培訓:管理類、安全衛生保健類、人事財務類、市場開拓類、銷售類、活動類、親子教學類、托班日常類、托班課程類、環境布展類、育兒類、心理學等;3、九大福利:五險一金、年假、生日福利、免費體檢、節日福利、帶薪旅游、子女教育津貼、孝心津貼、人才推薦獎。工作地址:河南省商丘市梁園區民主中路華聯國貿沃爾瑪三樓(優貝樂國際兒童教育中心)

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日語老師湖北華之語教育科技有限公司異地招聘6-8千/月04-12

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

崗位職責:1、根據日語高考大綱,采用本公司內部教輔資料負責高中學生的日語教學工作;2、高中學生的學習答疑,作業和考卷批改等工作;3、參與日語教研工作,為教學研究新思路、新方法提供建議;4、完成教學部門主任安排的其他任務。任職資格:1、大學學歷,日語專業或有N2或專四以上能力證書(可從大四實習開始)。2、形象氣質好,臺風端正,穿戴整潔,普通話標準,親和力強;3、熱愛教育事業,責任心強;4、服從公司調配,吃苦耐勞,對工作認真負責5、有相關日語教學經驗者優先錄取!ぷ鞯攸c覆蓋全國。公司福利:購買五險—金(養老+醫療+工傷+生育+失業),另設多項福利補貼。1.全體高三畢業班老師享受高考獎勵、集體旅游項目;2.提供住房及基礎設施,如報銷網絡、衣柜等;3. 員工關懷:生日禮金,節假日福利補貼,子女教育津貼,春節津貼,迎新聚餐;4. 寒暑假與學校同步帶薪休假,每年寒暑假發放交通補貼;5. 除固定年終獎勵5000-20000元外,管理層年終設置專項獎勵;6. 企業戰略性工作崗位給予特殊津貼;7.不定期組織各片區迎新活動或教師聯誼活動。晉升通道:日語老師-小組長-年級主任-教學督導-教學總監※應聘者請先將將簡歷投入公司,人事部將初步篩選簡歷,進行資格審查,對符合條件的應聘者約定面試時間。通過面試的人員經過專業教師培訓后將安排至鄭州市、洛陽市、安陽市、南陽市、信陽市、駐馬店市、平頂山市等各高中學校工作,學校安排住宿。疫情期間,公司開展線上培訓,不用到武漢總部報道,培訓合格后線上考核,直接分配到學校,無須經過疫區,請廣大應聘者放心。公司地址:武漢市洪山區廣埠屯長江傳媒大廈16樓聯系電話: 027-87878236

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初高中數學老師湛江市展翼科技有限公司湛江-霞山區6-8千/月04-12

學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

1、遵循“因材施教,育人為本”的教學原則,精心備課,細致到每一個學生,每一個問題,認真填寫授課記錄表,并提前準備好上課所需教具、資料;2、提前10分鐘進入教室,查看學生到校情況,完善考勤記錄,及時與教務老師對接,做好未到學生跟進工作;3、承擔課程輔導和答疑,作業和考卷批改等工作;4、做好課堂授課,維持課堂紀律,確保課程順利完成;5、做好授課期間學生安全管理工作;6、詳細記錄學生成績,完善“學生成長記錄”,掌握學生學習情況,分析教學質量,及時調整教學內容和方法;7、每周上交授課記錄表(包括備課、授課、課后溝通等完整信息)給教學主管;8、及時與學管師對接與家長溝通內容,協助學管師完善“家長溝通記錄表”、“學生考勤記錄表”,完成學生續費、轉介紹等升級工作;積極參與每周教學試講,積極參加教學部定期組織的教師技能培訓;9、每月教學工作小結,向教學主管提交小結報告;10、協助完成其他部門工作;11、完成領導交辦的其他事項。

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課程顧問/高級課程顧問(燈湖校區)SDMen少兒英語學院佛山-南海區0.6-1.5萬/月04-12

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

職位信息:如果您認同我們的教學理念,喜愛孩子,愿意幫助孩子改變未來,愿意長期從事教育行業——您就是我們要尋找的同事!除了標配的社保外,以下都有:1、工資:高底薪、高提成2、培訓:專業的崗前培訓、定期的技能培訓3、平臺:多樣化的人才發展通道、更有機會成為夢想合伙人4、假期:雙休,國家法定假期、帶薪年假、額外公司假期、帶薪病假5、獎金:伯樂獎、優秀員工獎、工齡獎、年終獎6、福利:員工子女報讀課程免費、生日福利、結婚禮金、生育禮金、節日福利7、活動:年度旅游、團建活動、部門活動、學院周年慶崗位職責:1. 與潛在家長溝通,了解未來學員情況,約訪上門試課體驗;2. 接待到訪的家長,向家長提供專業的課程介紹,組織學員上體驗課,并完成簽約;3. 維護家長和學員關系,做好家長與學校的溝通橋梁;4. 收集市場信息,了解市場動態,維護并拓展營銷市場渠道;5. 執行市場活動的策劃、組織、實施工作。 任職要求:1. 大專以上學歷;2. 營銷工作經驗1年以上(高級課程顧問3年以上),少兒教育行業工作經驗優先;3. 市場營銷拓展是個人職業發展興趣和方向,對營銷工作充滿激情;4. 積極主動,富有親和力,熱衷于與人溝通,具有出色的溝通能力和語言表達能力;5. 具備良好的服務意識,有高度的責任心和團隊協作精神;6. 熟練操作辦公軟件,可周六、日上班(周一到周五輪休,雙休)。職業發展:初級課程顧問——高級課程顧問——營銷主管——校長——合伙人

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安全環保專員南京金盾動物藥業有限責任公司南京-溧水區4.5-6千/月04-12

學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:國企|公司規模:50-150人

全日制本科以上,專業不限,有一年以上安全或環保工作經驗,對安全環保申報平臺有一定的了解和操作經驗,穩重踏實,責任心、學習力強;工作內容:1.負責基地以及部門相關的行政、環保以及安全等各類檔案合同等資料的收集存檔工作。2.負責部門相關的各類項目請示、調研報告的編寫工作。負責出席上級部門組織的各類會議和培訓。3.負責上級主管部門發布的通知或任務收集傳達工作,準備相關表格或文件。4.負責安全和環保記錄、表格、臺賬、報表等相關日常事務性工作。5.參與上級部門以及公司組織的安全環保相關檢查,負責備查資料的準備和提供工作。

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采購主管(餐飲粵菜原料采購)內蒙古西貝餐飲集團有限公司深圳0.8-1萬/月04-09

學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

崗位職責:1、主要負責開發賈國龍功夫菜粵菜系原料,對應商渠道,及供應商進行考察及管理;2、對原材料采購價格的收集、整理、分析,并提交價格調查分析報告;3、監督訂單和訂貨,確保本類別供應商按期按質送貨;4、對本不合格物料進行處理,并提交異常情況處理報告;任職要求:1、大專及以上學歷,倉儲物流、電子商務管理等相關專業,3年以上餐飲采購主管工作經驗;2、熟練使用office辦公軟件,具備熟練有效的談判技巧,熟悉各種物資渠道和方法;有C1以上駕照者;3、具有優秀的溝通能力和組織能力,務實主動。薪資待遇:8-9K其他補助:交通補400元/月、餐補800元/月、話費補200元/月福利待遇:入職繳納五險一金;符合條件的享受每學期子女教育津貼3000-5000元/學期

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仁和中方產品經理仁和藥業股份有限公司異地招聘1-1.5萬/月03-06

學歷要求:|工作經驗:|公司性質:上市公司|公司規模:5000-10000人

崗位職責:a) 承擔所負責的產品知識及相關市場的培訓;b) 負責產品知識及銷售技巧的培訓方向分析以及培訓方案制定;c) 分析并梳理現有產品線內容,并且針對市場情況進行賣點提煉;d) 根據市場特征對目標市場進行有針對性的調研、預測、分析,為銷售團隊提供支持;e) 收集產品市場數據及競爭產品資料,并建立其信息的來源渠道;任職資格:a) 本科及以上學歷,醫學相關專業;b)醫藥、快消品、畜牧行業,有同等職位工作經驗優先;c) 具有良好的演講培訓能力、溝通與協調技巧、組織策劃能力;d) 熟悉OTC銷售模式優先考慮;e) 有醫藥銷售工作經歷優先考慮;f) 熟悉所負責產品的同類產品及其領域的專業知識。晉升機會:機關職能部門人員按級逐步晉升、 業務線人員按分管區域大小和級別逐步晉升員工福利:每周雙休、帶薪年假、提供住宿、節假日補貼、繳納社保、生日慰問祝福、干部子女教育津貼公司每周五周日有班車接送回南昌聯系我們:郵箱:rhzfhr@126.com電話:0795-7378608 胡經理地址:江西省樟樹市藥都南大道158號(仁和集團總部)網址:**********************/cn/工作地址江西省樟樹市藥都南大道158號

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Hot Forming Manager慕貝爾汽車部件(太倉)有限公司異地招聘2-3萬/月04-12

學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

HF business development support, including TR document, CAE for HF forming feasibility studyTechnical service for whole HF process analysis, including from tooling layout, method planning, ovenprocess till final press processLead cost estimation engineer for HF process quotation technical supportManage & track potential HF business development to support CPDDocumentation according to internal and external standardsContact person for external and internal stake holders

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儲備財務南通澤匯供應鏈管理有限公司南通3-4.5千/月04-12

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:50-150人

崗位職責:1、銷售數據統計2、ERP系統出入庫單據的制作3、客戶建案,商品建案等4、財務崗位的儲備任職要求:1、端莊大方2、認真細致,愛崗敬業,吃苦耐勞,有良好的職業操守;3、具有良好的溝通能力4、熟練應用財務及Office辦公軟件,對用友系統有實際操作者優先;5、會計相關專業優先,大專以上學歷優先;有經驗者優先

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現場品控員大連金葵集團有限公司大連-高新園區4.5-5.5千/月04-12

學歷要求:高中|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

職責一: 每天半成品的理化檢測,按照標準對檢測結果進行判定,同時填寫半成品檢測記錄  職責二: 按照工藝不定時對車間各生產線進行巡檢,發現問題,對接生產人員進行問題解決,并且填寫巡檢記錄  職責三: 每天班前對洗消情況進行監督,每天對進入車間人員的個人衛生情況進行檢查  職責四: 車間環境、設備工器具衛生情況的檢查 ,車間防蟲鼠設施的完好性  職責五: 車間批量生產時,原輔料包材質量問題的匯總、反饋 .車間成品檢查、取樣,并且填寫記錄                                         1、與驗收員對接原輔料包材實際使用中的質量問題;2、與副部長對接細節單等相關事宜  3、與化驗室對接成品樣品 六、任職資格全日制大專以上學歷 專業背景 食品工程、生物技術等食品相關專業  工作經驗 食品生產企業現場品控1年以上工作經驗  知識要求   專業技能或能力  1、有較強的溝通能力;  2、原則性強; 3、有較強的抗壓力。  資格證書 食品檢驗工中級或以上年齡 25-40周歲   ***考慮,如果有經驗較為豐富的***也可

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銷售工程師北京北元電器有限公司蘭州-安寧區6-8千/月04-12

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

銷售工程師如果你有張儀之三寸不爛之舌,有蕭何月下追韓信之耐力,英才,我們舉起雙手等著你加入!毼幻枋觯骸 通過主動收集項目信息,篩選分析有效合作項目,勇于開拓新市場;● 日常負責在設計院、工民建、電力、工控等客戶群體中開發和維護有效客戶;● 負責銷售項目的跟進,組織內部資源根據客戶要求提供技術支持;● 負責產品銷售,報價并與客戶簽訂銷售合同;跟進銷售合同、訂單的執行;● 完成公司設定的各項銷售指標!温氋Y格:● 電氣工程、自動化、市場營銷或相關專業大學?埔陨蠈W歷;● 一年以上銷售工作經驗;● 熟悉相關產品,具有工業或電力行業客戶背景者優先考慮;● 具有較強的溝通能力與市場開拓能力;● 具有良好的團隊合作精神!

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Array整合課長滁州惠科光電科技有限公司異地招聘1.5-2萬/月04-11

學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

工作職責 新產品Array制程開發; 新技術導入; Array工程制程變更審核 ;每日Array良率的監控和分析 ; Array元件特性的監控和分析 ; Array良率及制程體質改善 ;下游工廠屬于Array不良率的分析和處理; 異常事件的分析和異常貨的處理 ;QC flow,PFMEA,Q-time,檢測Sampling Rate等OI文件維護; Array 整合課轄下人員秩序的管理及人力規劃及人員專業提高規劃 ;協調跨部門的合作事宜; 招募人力; Array良率監控,Alarm異常及分析,確認權責單位并追蹤異常改善進度提升良率與產品體質; 統籌專案進度 任職要求 1,培訓經歷: ◆Array/Cell基礎知識與技術制程培訓 ◆元件物理相關知識培訓 ◆新產品導入/異常改善培訓 ◆生產線實務操作培訓 2,經驗: ◆5年以上Array相關工作經驗 ◆5年以上光電相關產業工作經驗,熟悉新材料開發及驗證經驗 ◆具有跨廠溝通協調的能力 3,技能/能力:, ◆熟悉半導體元件物理 ◆熟悉Array/CF制程流程 ◆熟悉Array/CF設計規范 ◆良好的團隊精神,強烈的責任感和事業心 ◆有一定的英文基礎 ◆能承受一定的工作壓力

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人事招聘專員廣州豐鐸商貿有限公司廣州-天河區5.5-7千/月04-11

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:50-150人

崗位職責:1、負責開展招聘、培訓、員工關系等人力資源管理模塊工作; 2、負責協助開展人力資源政策更新及執行,協助公司企業文化建設; 3、負責協助公司各項員工活動制定及開展落實; 4、完成上級交辦的其他工作。  任職要求:1、大專及以上學歷,人力資源相關專業,有一定英文基礎更佳;2、需有一年以上招聘工作經驗,對招聘流程熟悉,有過外貿公司人事招聘經驗優先考慮;3、性格外向、獨立,良好的溝通協調能力、組織能力、職業道德及團隊合作意識;4、熟練運用OFFICE辦公軟件,工作效率高,執行力強。 公司福利體系:-5天7.5小時工作制;-年終獎;-五險一金;-帶薪年假、帶薪病假及婚假、產假、喪假、陪產假等國家規定假期;-年度旅游;-生日補貼、員工子女生日補貼(比員工更多);-員工子女教育津貼;        

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儲備干部(業務)沛華運通國際物流(中國)有限公司寧波分公司寧波-鄞州區4-9千/月04-11

學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:50-150人

4000-4500為底薪,業績另算。職位描述:1.完成公司制定的銷售目標,有計劃地開展本行業銷售工作。 2.開發新客戶,建立完善的***,完成相關銷售報表 。 3.維護現有客戶,促進客戶與公司保持長期穩定合作關系。  4.參加公司召開的銷售會議或組織的培訓 。 5.定期回訪客戶,收集客戶回饋意見、投訴等資訊,并轉交相關部門,共同協商解決方案,提高服務品質 。 與客戶建立良好關系,以維護企業形象。崗位要求:1.大學?埔陨蠈W歷, 航運,國際貿易類相關專業優先;2.有優秀的溝通表達能力 3.為人勤奮、正直、能夠應對挑戰

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倉庫管理員廣東水霖實業投資集團有限公司東莞-大朗鎮3.5-4千/月04-11

學歷要求:高中|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

崗位要求1、 高中及以上學歷,會電腦;2、具1年及以上倉管員工作經驗,懂使用金蝶倉庫進出存系統的優先。崗位職責:1、教學物品、物料出入倉管理 ,按單收發物料,做好分類,保持庫房干凈整潔;2、標記和安排存儲物料,優化倉庫空間,及時、準確記錄物料收發信息;3、定期檢查單據與物料差異 ,上交報表。薪資福利:1、包吃住、買社保;2、寒暑假各有10天帶薪假期 工資3500-4000元/月;3、年底有500元績效考核獎。

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急招藥店營業員上市連鎖藥房沈陽百業通勞務服務有限公司沈陽3-4.5千/月04-11

學歷要求:中專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

福利待遇:1、繳納五險一金2、為員工免費發放手機及話費。3、為本人及直系親屬報銷醫保范圍內住院費用。4、退休后除退休金之外,企業額外支付養老費用。5、員工子女考上國內外重點大學,獎勵助學金。6、企業盈利基本工資每月增長50%。7、企業達經營指標且盈利公司每月給員工父母1000元。8、入職滿6個月以上的員工,享受年終紅包(5000--10000元)崗位職責:1、負責為各渠道客戶提供藥品信息、用藥知識等咨詢;2、負責為購買產品的客戶下訂單;3、負責與客戶溝通購買等相關事宜;4、負責處理售后服務問題;職位要求:1、45歲以下,具有兩年以上工作經驗優先考慮;2、藥學相關專業優先考慮,具有藥劑師從業資格優先考慮;3、能很好的把握客戶心理,有較強的客戶溝通能力;4、能夠對工作認真負責,對客戶熱情服務,承擔一定工作壓力;

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前臺客服西昌市瀚斯教育咨詢有限公司西昌2.5-3.5千/月04-11

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

崗位概述:根據校區服務標準,完成校區來訪人員的接待及前臺事務的處理,提升校區服務質量,提高家長滿意度。 崗位職責:根據校區服務標準,完成校區來訪人員的接待及前臺事務的處理,提升校區服務質量,提高家長滿意度。 任職要求: 1)全日制大專及以上學歷,行政管理類專業優先; 2)1年及以上前臺接待或咨詢工作經驗,教育行業從業者優先考慮,優秀應屆畢業生亦可; 3)普通話標準,溝通力佳,形象氣質佳; 4)心態積極,親和力佳。 薪酬待遇:3000-4000元+高額年終獎 晉升方向: 前臺客服-客服組長-客服主管-客服經理

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教育咨詢師無錫騰飛教育培訓有限公司奧林花園分公司無錫-濱湖區5-10萬/年04-11

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

1、來電來訪家長的接待工作,熱情主動的介紹課程2、有一定的銷售經驗3、性格外向,開朗,活潑,喜歡小朋友4、定期外出參加市場活動5、電話邀約客戶參加活動課

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醫學檢驗主管云南艾迪康醫學檢驗所有限公司昆明-官渡區6-8千/月04-11

學歷要求:大專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

崗位要求:1、醫學檢驗專業,大專及其以上學歷;2、有檢驗類工作經驗,臨床醫學檢驗中級職稱及以上;3、工作認真負責,具有團隊精神。崗位職責:1、監督日常的排班和員工崗位安排,確保工作正常開展;2、負責公司員工的招聘、崗位安排、培訓;3、負責公司員工的轉正、季度和年度考核;4、選拔優秀人才作為各專業組的技術和管理骨干,作好梯隊建設;5、配合公司文化,合理引導,建立積極、和諧、公正的員工關系。6、負責各專業組室內質控和室間質評的開展;7、組織業務學習的開展;8、負責各專業組內流程的優化;9、配合QA落實文件制定、修訂等工作;10、在保證檢驗質量的前提下,盡量節約開支,控制成本;11、保證檢驗結果的及時發布。

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人事專員 HR(黃埔校區)深圳市關鍵詞教育股份有限公司廣州分公司廣州-黃埔區3-4.5千/月04-11

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

1.進行人力資源開發,制定員工職業生涯規劃和人才梯隊計劃2.負責人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才3.負責制定公司培訓計劃,組織人員參加培訓,評估培訓效果4.負責組織實施績效考核,統計考核結果。5.負責核定各崗位的工資標準,編制年度薪資調整方案,核算每月員工的工資。6.負責代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作。7.負責組織企業文化建設員工福利:1. 可持續發展的職業規劃2. 分層分類的培訓體系以及提供高級別的培訓機會,擁有與培生、牛津大學和美國國家 地理學習等世界級的培訓師一起學習的機會3. 每月個人及團隊專項評估的現金獎勵;4. 5 天 8 小時的工作時間5. 年度的體檢和旅游6. 法定假期及五險一金7. 端午節、中秋節等員工禮品8. 生日祝福及蛋糕9. 根據員工的積分制,可提供永久性深圳住房 10. 關鍵詞員工子女教育津貼

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