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課程顧問(就近安排校區)上海新東方教育培訓有限公司上海-浦東新區0.6-1萬/月04-14

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

你的責任:1. 支持中心負責人進行各個項目的咨詢及銷售工作,承擔并積極完成銷售預算;2. 根據客戶需求,為客戶進行咨詢并設計課程方案,為學生提供合適的學習建議,幫助學生完成學業提升規劃;3. 及時了解學生學習情況,與家長保持經常的溝通,建立良好的關系,以維護學校的形象;4. 配合市場部完成區域市場的宣傳工作。我們需要:1.?萍耙陨蠈W歷,高學習力,熱愛教育行業,有教育咨詢行業和銷售經驗者優先;2. 喜歡孩子,親和力強、善溝通、有較強的服務意識和抗壓能力;3. 熱愛教育行業,不斷提升專業技能,愿意挑戰高年薪;4. 有良好的客戶服務意識、奮斗精神、團隊合作精神,能適應靈活的工作時間(包括周末)。優秀應屆放寬錄取條件,并提供完善的職業技能培訓及職業規劃。你的成長:學業規劃師→星級學業規劃師 →管理培訓生→中心主管—銷售主管我們提供:奮斗精英咖----居住證及落戶辦理學霸工作狂----新東方優惠課程科技發燒友----Apple折扣優惠攝影旅行狂----出國游學領隊四次元御宅----帶薪休假旅行背包客----年度旅游寂寞空虛冷----團隊建設超怕死星人----年度體檢

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銷售顧問上海麥麥教育科技有限公司上海-黃浦區1.5-2萬/月04-14

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

1 應對多種渠道獲得的客戶咨詢工作,包括電話,微信等,給出專業的意見和解答,針對有意向的客戶進行銷售轉化2 跟進和維護潛在客戶,及時進行引導簽單。3 完成銷售統計數據的錄入工作4 完成上級交給的其他事務性工作1 大專及以上學歷,1年以上工作經驗2 具備良好的交流溝通能力,協調能力,有較強的學習能力和執行力3 工作仔細認真 責任心強,能承受一定的壓力,注重團隊合作精神4 工資結構:基礎工資+業績提成(無上限提成)5 不定期團建,下午茶,不定期獎金 生日party6 工作時間:周一到周五9.30-18.00 周末雙休 我們的團隊:創業團隊,氣氛輕松活躍,發展迅速,立足留學生落戶,居轉戶,人才引進等各種上海落戶辦理和一站式服務,讓更多人實現扎根在上海的夢想

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銷售工程師/大客戶代表上海置恒電氣有限公司南京-江寧區6-8千/月04-14

學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

1、完成所轄區域的產品銷售任務;2、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售指標;3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;4、維護及增進已有客戶關系;5、負責收集市場和行業信息,加深了解。任職資格1、大專及以上學歷,機電一體化、自動化等工科類相關專業;2、有相關產品銷售經驗;3、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力,具有良好的團隊協作精神;4、學習能力強,有挑戰精神。

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人力資源專員上海日成電子有限公司上海-奉賢區6.5-7千/月04-14

學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:創業公司|公司規模:150-500人

1、負責人力資源管理規劃管理及制度流程建立與完善工作2、負責招聘與配置管理工作,進行篩選、招錄、存檔員工關系管理工作3、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配、調入、調出、辭退等手續。4、負責員工社保、公積金、勞動合同簽訂、解除、居住證積分新辦及續辦;人才引進落戶辦理、檔案的轉接等。5、負責協助組織培訓管理,上崗培訓,對培訓過程進行協調,及時向上級提交各項培訓的分析與總結報告6、負責試用期員工的考核,并根據考核結果進行試用期員工轉正事宜。7、負責各崗位職位說明書,并根據公司職位調整跟進相應變更,保證職位說明書與實際相符。8、負責每月進出人員數據及資料信息匯總,員工花名冊得記錄、更新及存檔工作。9、負責公司文化建設與推行宣傳。10、完成上級領導交辦的其他工作。

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銷售專員增你強(上海)國際貿易有限公司上海-徐匯區1-1.5萬/月04-14

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:150-500人

公司為每一位員工提供完善的薪酬福利體系、培訓體系、員工職業發展體系穩定、良性、公平的工作環境應聘咨詢(HR):021-60908700-612/132【崗位職責】1、負責公司華東地區客戶的開發與維護;2、執行各項經營策略,完成業績目標;3、了解客戶需求,合理備貨;及時回收貨款;4、執行并完成公司制定的經營策略;【任職要求】1、大專以上學歷,至少一年以上電子元器件銷售經驗;2、熟悉華東地區市場尤佳;3、良好的溝通能力和一定的英文聽說讀寫能力;4、工作認真踏實、積極主動、正面思維、樂于與人交往。5、全日制大專及以上學歷,電子相關科系/或研發背景優先

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Java高級軟件工程師上海易鯤信息科技有限公司上海-閔行區1.3-2萬/月04-14

學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

1.參與并指導產品需求分析,產品架構設計,協助進行關鍵技術選型的研究;2.掌握項目的開發計劃及項目的設計要求,按時獨立完成代碼編寫;3.按照規范及計劃完成系統核心模塊的設計、代碼實現、代碼編寫和單元測試,并提交功能測試報告;4.分析并解決系統開發的BUG修復;5.掌握前沿技術,獨立解決開發過程中遇到的重點問題及技術難點;6.按照規范獨立完成開發文檔的撰寫;7.按時提交工作日志及工作總結等內容;8.完成領導交給的其他任務,并及時反饋 。職位要求:1.本科或以上學歷,計算機軟件或相關專業;至少5年Java開發及設計經驗;2.深入理解面向對象分析與設計,精通常用設計模式,熟悉Restful API設計與開發;3.精通Java語言以及J2EE相關技術,熟練掌握SpringMVC、Spring、Hibernate等框架;4.精通mysql、oracle、sqlserver等主流數據庫開發,有較強的sql編寫能力;熟悉數據庫設計理論,具備一定的數據庫調優能力;5.精通一種或多種I/O框架并擅長相關IO應用開發;6.熟悉分布式存儲框架及相關應用開發;7.熟練掌握一種或多種Web應用服務器環境開發部署和Java性能調優,如Tomcat、Weblogic等;8.具備較強的團隊協作精神,工作責任心強,良好的溝通、分析理解能力。本崗位可以幫助落戶辦理

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認證工程師深圳市聯建光電股份有限公司深圳-寶安區0.9-1.5萬/月04-14

學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

崗位職責:1、負責產品前期設計的EMC和安規評審,包含結構、原理圖PCB Layout和安規元器件的確認選型;2、負責產品的EMC和安規測試,對產品的傳導和空間輻射進行EMC整改,輸出整改報告;3、負責產品的第三方認證、如CCC、CE、FCC、CB、ETL、UL、KCC、BIS等;4、負責認證報告草稿的審核,證書的維護;5、上級交代的其他事項。任職要求:1、本科及以上學歷,2年及以上產品EMC整改、認證工作經驗;2、能夠使用PBC設計軟件對PCB板進行EMC審查;3、熟悉IEC/EN62368-1、GB4943.1、EN55032、EN55035、IEC61000-4、FCC Part15標準;4、熟悉中國、歐美、韓日、沙特等國家和地區的產品認證流程,能夠自行完成認證資料(如申請單、元件清單等)的編寫和準備;5、具備一定的英文能力,能夠閱讀英文標準和報告。

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財務上海味之泉生物科技有限公司上海-普陀區6-8千/月04-14

學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

崗位職責1、根據原始憑證和其他資料,進行會計核算;2、登記各類明細帳,總帳;3、正確計算收入、費用、成本,正確計算和處理財務成果,具體負責編制公司月度、季度、年度會計報表,以及報稅工作;4、每月編制會計憑證并將會計憑證裝訂成冊;5、向稅務機關提供稅務資料,配合上級部門的檢查。6、負責日,F金及票據的收付,保管及費用報銷;7、負責辦理員工入職、離職、轉正等手續辦理;8、總經理交待的其他工作;9、其他辦公室工作。任職資格1,財務,會計專業大專以上學歷,持有會計證;2,具有一年以上工作經驗;3,熟悉操作財務軟件,Excel,Word等辦公軟件;4、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;5、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊合作精神

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采購工程師京信通信系統控股有限公司廣州-黃埔區4-7千/月04-14

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:10000人以上

崗位要求:1、大專及以上學歷,理工科優先;2、兩年及以上相關采購經驗優先;熟悉SAP系統操作優先;3、良好的溝通協調能力、高度的責任心、良好的談判技巧;4、熟練使用各類office辦公軟件;5、良好的中、英文書面及口頭表達能力。6、優秀應屆亦可!崗位職責:1、根據訂單需求制定物料需求計劃,下達訂單及跟進來料,并根據客戶預測需求合理提供原材料預測需求給供應商。2、參與MRB評審,并根據生產情況給出處理建議。3、負責物料的退換貨、協調交期及不良品索賠事宜。4、負責成熟物料的降價和備份工作。5、負責同供應商對賬和發票校驗工作。6、合理安排進料并控制庫存,減少庫存壓力。7、完成上級領導交辦的其他任務。

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倉管中建材凱盛機器人(上海)有限公司上海-松江區5-8千/月04-14

學歷要求:中專|工作經驗:2年|公司性質:國企|公司規模:50-150人

1.叉車操作及管理,主要是倉庫貨物運輸,項目發貨,以及生產裝配時叉車配合;                                                                    2.物料、成品的出入庫、儲存管理;3.不合格物料及成品、成品退貨的處理工作;4.存盤點工作;5.其他相關物資的出入庫管理及儲存工作;6.以及其他上級交代的任務。崗位要求:1.半年或以上叉車操作經驗;                                             2.熟練掌握出入庫作業及庫房管理的方法、規范及操作程序;3.熟悉倉庫管理制度及相關管理流程;4.熟練使用電腦軟件;5.有金蝶K3軟件實操經驗優先;6. 具有獨立工作及分析能力,為人穩重,執行力強,工作不拖沓

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招聘專員新航道國際教育集團無錫-梁溪區4-8千/月04-14

學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

崗位職責: 1.每月入離職辦理、社保公積金繳納;2.員工檔案管理;3.針對公司人事等規章制度,負責妥善解答員工疑問;4.勞動合同的簽訂、鑒定、年檢,確保勞動管理合法;5.員工落戶辦理;6.勞動沖突的管理與維護,進行勞動爭議與法律支持;7.校區崗位招聘工作8.員工薪酬績效9.完成上級臨時交代的其他任務。 福利待遇:1、薪資優厚,能者多得,高能力者上不封頂。2、完備的社會保險+養老保險+醫療保險+生育保險+失業保險+工傷保險+住房公積金 3、帶薪休假--根據員工入職時間安排年假,最低5天帶薪年假 4、集體旅游--帶領員工教師集體旅游5、節日補貼---節日福利 6、團隊活動---多樣的團隊活動增強團隊合作7、年度體檢---關愛員工健康 8、各項獎金和禮金(如全勤獎、年終大獎、培訓補貼等)  

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員工關系專員立方數科股份有限公司北京0.6-1萬/月04-14

學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:合資|公司規模:

崗位職責:1.負責員工的入,轉,調,離手續辦理;2.負責公司釘釘的日常維護,員工資料、信息錄入、整理和存檔;3.負責社保公積金相關工作的操作與統籌管理,每月社保公積金賬單核對等;4.負責每月各類報表整理、提報及分析;5.負責公司人才落戶辦理、外籍人證件辦理、工作居住證等證件辦理;6.協助部門同事完成事務性工作,完成領導交辦的其他事務;任職要求:1.本科及以上學歷,1年以上互聯網或大型公司SSC或員工關系經驗;2.支持過員工關系及北京地區五險一金經驗優先;3.熱愛員工關系,出色的跨部門溝通協調能力;4.辦事沉穩,有責任感,工作主動積極性強。

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復華經濟園區總經理上海復旦復華科技股份有限公司上海-奉賢區20-50萬/年04-14

學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:500-1000人

一、崗位職責: 1. 根據公司要求,執行并完成公司分配的年度招商及運營管理任務; 2. 制定招商計劃,進行調研分析,制訂相應的招商定位和策略; 3. 熟悉招商洽談及落戶辦理的各步驟流程工作; 4. 通過各種媒介,尋找潛在客戶及維護長期客戶,及時準確地了解客戶信息,把握客戶需求,制訂客戶跟進方案; 5. 盡職完成招商服務工作,樹立良好的公司形象,和建立良好客情; 6. 完成上級交辦的其它任務。 二、任職資格: 1. 40周歲以下; 2. 本科及以上學歷; 3. 3年及以上園區招商管理崗位經驗,熟悉產業招商的運作流程; 4. 具備較高的人際溝通和談判技巧,富于團隊合作與創新精神。

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人事行政專員上海雷玨信息科技股份有限公司上海-徐匯區6-8千/月04-14

學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:50-150人

1.負責集團員工招聘,入、轉、調、離相關手續的辦理,勞動合同的簽訂、續簽與解除合同; 2.負責員工檔案建立與管理、考勤的核算及績效的匯總收集;3.負責員工社保,公積金,居住證積分、人才落戶辦理,有除上海之外其他城市社保公積金管理經驗; 4.負責年度社;鶖瞪陥,工傷,殘保金等事宜; 5.負責各類制度的完善優化,推進及實施;6.負責參與策劃及組織企業各類文化活動,協助做好員工關懷等; 7.上級領導交代的其他事務。任職要求: 1.本科及以上學歷,人力資源、心理學、工商管理相關專業,3年以上工作經驗; 2.熟悉人力資源六大模塊知識并能熟練操作,擅長招聘、培訓板塊,有集團背景工作經驗優先; 3.熱愛人力資源工作,熟練應用辦公軟件EXCEL及相關函數和公式,OA系統釘釘; 4.熟悉勞動法相關法律法規,有規避法律風險的意識; 5.工作態度積極、責任心強、認真、 勤奮踏實、抗壓性強。 

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員工關系經理北京同仁堂健康藥業股份有限公司北京2-2.5萬/月04-14

學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

崗位職責:1.管理和優化公司的員工關系管理體系,建立和諧、健康的勞資關系;2.健全規范員工關系管理相關規章制度,規范勞動用工操作;3.制定員工關系管理標準化工作流程,促進員工關系管理高效;4.組織開展員工滿意度調查,分析、反饋調查結果;5.根據勞動關系政策法規,分析勞動關系風險;6.處理和解決勞動糾紛、勞動爭議問題,跟進完成勞動仲裁、訴訟的人力資源相關工作內容;7.指導員工關系團隊執行員工關系管理范疇基礎工作,包括:(1)員工日常入離職、異動、考勤管理;(2)勞動合同和員工檔案管理;(3)人事數據分析和管理報表統計、報送;(4)工作居住證、外籍員工工作證件、積分落戶辦理;8.其他員工關系相關工作。任職資格:1.人力資源管理、心理學相關專業本科以上學歷;2.具備8年以上人力資源管理工作經驗,5年以上員工關系管理工作經驗;3.具備員工關系管理的專業知識和技能,熟悉人力資源管理相關法律法規,了解企業人力資源管理規章制度;4.具備良好的人際關系處理能力;5.具備良好的計劃和控制能力;6.具備良好的公文寫作能力;7.了解激勵藝術,能提高員工的工作效率;8.有親和力和說服能力。

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HR SSC Assistant (Contractor)佛吉亞(中國)投資有限公司上海-閔行區04-12

學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

1.梳理和優化員工關系管理各項流程和制度,并有效執行; 2.HR系統管理和維護,確保系統數據準確度和完整性;3.負責勞動合同管理、檔案管理、黨組織關系、以及對外關系管理與維護; 4.負責公司員工落戶辦理流程(應屆生、留學生、居住證、人才引進等),提升員工HR體驗; 5.負責員工社保、公積金、工傷等相關工作6.負責公司員工入離轉調等相關工作; 6.負責簽證等事務性辦理; 8.其他上級安排的工作。職位要求:1.本科以上學歷,專業不限; 2.0-1年以上員工關系管理經驗,有使用過HR系統項目優先; 3.積極主動,善于發現問題和解決問題 ; 4.親和力強,優秀的溝通能力和協作能力; 5.熟練使用辦公軟件,PPT,EXCEL等。

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督導總監(一級建造師)深圳瑞和建筑裝飾股份有限公司深圳-羅湖區0.8-1.5萬/月04-14

學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:500-1000人

一、崗位職責:1、無項目時,參與項目投標、策劃、定價等工作,負責對營銷工作的全面支持,負責工管中心對承包項目的日常管理工作;2、有中標項目時,負責本部或承包部中標項目的現場管理工作;3、負責工程項目施工現場安全檢查、質量監督,掌握工程進度情況;4、協助、落實項目負責人做好項目部臨時辦公室的形象工作;5、協助在建工程項目部工程資料、往來函件登記蓋章;6、向項目部發放《資料收集目錄》,協助工程資料監管員工程項目合同等相關資料的回收工作;7、根據施工現場檢查情況,建立工程監督情況檔案;8、建立在建項目施工安全臺帳;9、負責匯總外派監管員對各在建工程項目進展情況;10、完成上級領導交辦的其它工作任務。二、任職要求:1.28-40歲,本科以上學歷,工民建或相關專業;2.專業能力較強,溝通能力強,表達能力強;3.具備較強團隊意識和責任意識;4.具有一級建造師資格和工民建(或相關專業)職稱。說明:該崗位安排在工管中心,屬工管中心人員編制。員工福利:1、月薪+年終獎1-3個月薪;2、總部工作提供午餐工作餐,在公司飯堂就餐;3、五險一金、員工活動;4、公司提供落戶辦理;5、上市公司系統化、標準化管理,完善的系統培訓,公平的職業晉升;6、過節發放過節費(五一節、國慶節、中秋節、元旦、春節等);7、春節長假10-12天(含5天年休假)。凡條件優秀者一經錄用,待遇豐厚,機會多多,發展空間大瑞和股份(股票代碼:002620)歡迎有志之士,共創未來公司網址:***********************/

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天貓售前客服(五險一金+雙休)深圳市君美瑞信息科技有限公司深圳-南山區0.6-1萬/月04-14

學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

●公司介紹:我們是一家國內全平臺發展的電商企業,目前得到A股上市公司a輪投資,擁有年銷量破億天貓國際店達到4家,產品主要有美妝,母嬰,保健品,個護類!衿髽I文化:公司氛圍輕松愉悅,90后小哥哥小姐姐非常多,你能交到很多專業且可愛的朋友!裥劫Y福利:你能在成熟的薪資設計體系和穩定的福利得到回報!竦赇佌故荆篖ES3CHENES海外旗艦店________________________________________________________________________________________________崗位職責:1.負責利用各種聊天工具在線接待電商平臺的客戶咨詢;2.承接好前來咨詢的客戶,引導客戶下單,完成銷售業績;3.真誠耐心對待每一次顧客的咨詢;維護好老客戶。任職資格:1.大專以上學歷,1年以上電商客服工作經驗;2.有較好的售前售后接待能力,熱愛客服工作;3.有較強責任心和團隊榮譽感。__________________________________________________________________________________________________●崗位優勢:1、給與您交互學習機會:長達6年的品牌孵化專業團隊經驗提升您個人能力。入職培訓——師徒制,一對一輔導——技能深化,管理能力2、給與您更多晉升機會:根據產品線在裂變新店鋪,團隊靈活組合裂變出更多高層崗位?头-資深客服-客服組長-客服主管-客服經理3、給與您薪酬體系:月薪:底薪5k以上+獎金包=6k-10k●公司福利:1、具有人性化的彈性上班時間,雙休。2、根據公司運營情況,發放豐厚年終獎。3、A級寫字樓辦公環境,良好的職業發展規劃。4、入職即購買五險一金。5、享受傳統佳節禮品等福利。6、享受國家規定的法定節假日( 帶薪年假、婚假、產假、陪產假、有薪病假、喪假等 )。7、不定期的舉行豐富的團隊文化活動(如:拓展訓練、羽毛球活動、郊游踏青、K歌、燒烤等等)。8、每天還預備有下午茶時間,隨心所欲敞開聊天。

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初中語文老師(臨港)上海四季教育培訓有限公司上海-浦東新區1-1.5萬/月04-14

學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

語文老師招聘要求:工作內容:1.負責語文學科的教學工作,參與教學研究,集中備課。2.制定教學計劃,根據學生情況因材施教;3.具有獨立備課的能力,制作課程教案;4.負責授課,學科研究與教學研究,作業批改等。5.了解學生學習狀況,及時回答家長問題,積極參與學業評價, 協同校區做好與教學相關的事務性工作。任職要求:1. 熱愛教師職業,愿意長期從事教學工作;2. 熟知上海教材使用、準確把握上海新中考考試規律者優先;3. 三年公;驒C構班教教學經驗。有市重點公校、大型教學機構工作經驗或者大班教學經驗者優先考慮。4.本科及以上學歷,普通話標準,有親和力,講課條理清晰、能夠因材施教,啟發教學。5.有相關工作經驗,教師資格證等相關證件。6.有責任心、抗壓能力強、執行力強、熱愛教育事業的優秀畢業生亦可。福利待遇:1.富有競爭能力的薪酬制度(基本工資+績效+課時費+房屋補貼)2.五險一金、帶薪年假3.居住證七轉五落戶辦理4.租房補貼5.子女報班優惠工作地點:浦東新區臨港新城

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人力資源經理(偏招聘)上海轉點信息科技有限公司上海-浦東新區1.2-1.8萬/月04-14

學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

職位描述:1、建立維護公司招聘渠道和人才庫,統籌管理招聘渠道資源,負責招聘流程的梳理和優化;2、根據公司人力資源規劃,按時完成招聘任務;負責招聘相關數據的統計分析、匯總預測和調整;3、負責團隊文化及員工關系維護,員工勞動關系的管理,并對產生的糾紛及其他相關問題進行妥善處理;4、負責與社保管理部門的工作聯系,辦理和管理公司員工社會保險統籌及落戶辦理等;5、負責落實員工薪資核發及福利、獎金等的正確發放。 任職要求:1、5年以上HR工作經驗,3年以上金融或咨詢行業招聘經驗;2、 熟悉國家勞動法相關法律法規;3、具備良好的組織、協調、溝通能力和團隊協作精神,能承受一定工作壓力;4、具備良好的親和力,積極勤奮,學習能力強。

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互聯網專場
招聘職位: 后端開發,前端開發,移動端開發,測試,產品/設計/運營
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招聘職位: 財務審計,合規與風險控制,后臺運營,投行,銷售
房地產專場
招聘職位: 房地產開發,建筑工程,規劃設計,商業,市場營銷
汽車專場
招聘職位: 汽車新能源,軟件與汽車電子,生產制造,質量管理,供應鏈管理
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