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銷售/市場經理(立即上崗)北林源境西安-高新技術產業開發區30-40萬/年04-12

學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

北林源境(西安)建設規劃有限責任公司由懷揣創業夢想與拼搏創新精神的資深設計師創立于2008年,注冊資本1000萬元,旗下擁有北林源境(西安)規劃設計院和王牌主創互聯網工程設計平臺。十余載寒暑勤耕不輟,北林源境為住宅與商業地產、旅游觀光、生態農業、產業園區、校園環境、市政公園、道路綠化等二十多個行業客戶提供了數百項的專業規劃設計與建設服務。              北林源境(西安)規劃設計院是北林源境公司與大型甲級建筑設計院、境外一流設計機構合作成立具有專業設計資質,以園林景觀為核心,裝飾設計為輔助,建筑規劃廣泛合作的新一代工程設計服務商。 我院誠摯邀請具有“互聯網+”思維的各專業高手加入北林源境的團隊,共同秉持“優質設計創造更多價值”理念,為客戶提供全程化工程設計服務。    王牌主創互聯網工程設計平臺,由擁有十余年專業設計積淀的北林源境于2020年在中國西安創立并運營,以“凝聚創意,服務世界”為使命,為客戶專業的景觀、裝飾、建筑、規劃設計交易服務,我們追求成為一家為世界貢獻更多百年匠心之作的互聯網設計平臺。我們旨在賦能優質主創設計師,創造公平的環境,讓小型設計團隊通過創新與才華拓展業務,并更有效地參與工程設計市場競爭。    我們已設立了五年目標,到2025財年底,我們的工程設計業務將服務超過50萬的年度活躍用戶,并實現超過人民幣100億元的年度交易額。我們相信五年目標使我們能實現2025年的愿景:服務國內外50萬客戶,幫助1萬家小型工程設計團隊盈利以及創造10萬個就業機會。崗位使命:同企業客戶簽訂大額訂單,獲取利潤,用3年時間讓公司產值利潤翻番。組建一支業務拓展團隊來開發新客戶;組建一支業務維護團隊來留住老客戶。崗位目標成果:1、截止第三年末,將每年訂單總額從1000萬元提升到2000萬元(年增長25%):A.  把企業客戶數從第12個月末的5個提升到第二年的10個,再提升到第三年的18個。B.把每年回款收入占訂單總額從第12個月末的70%提升到第二年的80%,再提升到第三年的90%。2、截至第三年末,把稅前利潤率從15%提升到20%; 截止第12個月末,將客戶訂單的稅前利潤率從15%提升到17%。3、截至第12個月末,打造出一支高水平銷售團隊:2名A級主管+若干銷售代表A.  截至第六個月末,入職確認1名外部銷售(去外面攤銷,不坐辦公室,自己掌握時間)A級主管。B.  截至第六個月末,入職確認  1名內部銷售(在辦公室運用電話、網絡等銷售,有固定上下班時間)A級主管。C.  截至第12個月末,清除所有完不成銷售目標的銷售代表。4、提交準確率為90%的每月訂單預測報告;制定銷售政策并落實。5、截至第六個月末,針對所有一線銷售人員,設計并展開培訓。崗位任職要求:1、大專及以上學歷,園林景觀、建筑工程、設計或市場營銷等相關專業;具備豐富的園林景觀工程設計、施工業務銷售經驗;2、品行端正,積極上進,親和力強,具有良好的溝通能力,較強的業務拓展能力;3、熟悉園林景觀工程、設計相關行業的銷售模式及相關資源;4、熟悉陜西及周邊省份工程、設計項目市場分布情況、工程進度等;5、市場拓展與產品營銷能力突出,獨立完成項目信息收集、甲方需求支持服務;                                                                                6、具有強烈的客戶服務意識和優秀的團隊建設、人員篩選考核和管理能力;我們誠意邀請有經驗的銷售精英加入我們這個充滿活力及機會的團隊,在這里你能獲得與國內外專家或機構合作機會,獨立承擔大型項目施展自身才華,一經錄用,將提供優厚條件、良好的工作環境及氛圍、以及美好的事業發展前景。HR電話: 029-88310457/68951688

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急聘電工、機修工(提供住宿可以立即上崗)上海天謀網絡科技有限公司上海5-6千/月04-12

學歷要求:高中|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

電工 - 浦東某大型連鎖公寓要求: 具有電工操作證;45歲以下;公司提供免費住宿;做六休一,月到手收入5500+。工作地點:浦東康橋、浦東金橋 各1名。機修工 - 市區靜安寺五星級酒店要求: 具有機修操作證;50歲以下;公司提供免費住宿和二頓工作餐;做五休二,月到手收入5000+。工作地點:市區靜安寺

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寶安急聘營銷崗位 立即上崗深圳市樂有家控股集團有限公司深圳-寶安區0.8-1萬/月04-11

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

【我們的要求】1、16-21屆畢業生/實習生,身體健康,無同行經驗,三觀正;退伍軍人享有專屬綠色通道優先錄用提拔。2、抗壓能力強,想通過銷售鍛煉自己挑戰高薪3、有一定的職業規劃,有擔當、有上進心,想短時間內挑戰高薪或中高層營銷管理崗位。4、主動求變,敢于溝通表達,有良好的客戶思維,想盡辦法實現客戶價值!钚匠旮@1、大專以下學歷6000元/月起(底薪+補貼);大專學歷6800元/月起(底薪+補貼);統招本科學歷7500元/月起(底薪+補貼);享有55%-80%超高業績獎核算比例。底薪、補貼和業績不相關,每月固定發放。2、各類帶薪假期+節日關懷禮+境內外旅游+培訓+無限發展機會3、提供住宿:小區房。帶空調、熱水器、床鋪、沙發、衛生間、廚房等生活設施一應俱全;4、五險一金,各種過節福利。各種福利待遇,只有想不到,沒有做不到!☆工作時間朝九晚九/朝九晚六,中午休息,每個星期休息1天,周一或周二調休,國家法定節假日對等調休!罟ぷ鲀热1.新員工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘車東奔西走,因為我們的商圈與門店在一起)2.在店內與客戶溝通;(不知如何開口?不必擔心,有詳細的文字資料交給你)3.積累客戶與房源資源;(店內系統里大量的積累和完善的盤源信息,助你完成前期積累)4.詳細了解客戶的需求,做好信息的合理匹配;5.根據客戶意向,帶客戶看房并進行周邊環境介紹;6.進行商務談判,促成房產經紀買賣和租賃業務成交;(從帶看到成交,師傅一對一幫扶,帶您成功挖掘***桶金)7.提高自身學習力和修養;(面對的都是高端客戶,完善的培訓助您提升自我)8.為客戶提供良好的客戶服務;(服務客戶為***要旨,源源不斷的老客戶介紹也將接連而來)就近安排工作地點,聯系唐瑩主任 19925312721

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置業顧問:入職購買五險一金/立即上崗/底薪+提成Q四川鏈家房地產經紀有限公司成都-成華區0.6-1萬/月04-11

學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

(溫馨提示:請勿重復投遞,符合條件者可直接電話聯系,快捷高效)總部HR 味味 17780671019deyou .德佑大家庭,我們需要敢夢敢拼的你!“德”青春 青春追求之路/也許充滿坎坷/但只要你敢闖,敢拼;“德”夢想 以理想為經/以行動為緯/只要你能為夢想堅持不懈地跋涉“德”未來 未來是一個神秘的世界/有著無窮的夢想和無盡的可能,相信自己,勇往直前【德佑的夢想】"讓每一位消費者都能在德佑愉悅的找到一個家"是我們***的夢想。我們珍惜每一位客戶的托付,客戶的信賴是我們***的動力。我們并不完美,但我們相信一群充滿夢想的人,憑借著愛與執著,可以不斷提升客戶服務體驗,推動行業的進步與規范,讓房產交易變得更加輕松和愉悅!【崗位職責】主要是進行房屋、商鋪的買賣銷售及租賃:1.負責Online線上渠道的房產信息維護,打造個人的專業品牌;2.負責Offline線下為客戶提供優質的看房體驗;3.促成買賣雙方交易達成,協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作;4.客戶維護:保持與客戶溝通聯系,以客戶認同的方式與其聯系,并長期維護;【任職資格】1、性別、專業不限,年齡20-40周歲,不限學歷和經驗;2、擁有強烈的成功渴望,擁有敢拼敢闖的精神;3、有很強的人格魅力,意志堅定,漠視挫折;4、有進取心,有目標和動力,具有向高薪挑戰的信心和決心;5、積極向上、知行合一、品行上佳者優先考慮6、可接受應屆畢業生,專人一對一帶教(帶薪培訓)【加入德佑大家庭的福利】薪資:1、實習員工:薪資4000元,試用期1~4個月。轉正員工:主要以提成為主,28%~70% ;(優秀者可放寬學歷要求)2、驚喜連連:入職購買五險一金你/社保+過節福利 +法定假日+國內游/境外游等多項激勵和回報;晉升:1、完善的職業晉升計劃及空間(1、經紀人→店經理→商圈經理→區董→營業總監→分公司總經理 2、經紀人→店經理→商圈經理→合伙人);2、全面房產業務知識培訓(房地產法規,交易按揭流程,營銷實戰技巧等),專人一對一指導,老經紀人帶新人;3、優秀員工可參加“德佑精英社”,助你一步步成為優秀領導者!其他福利:1、豐富多彩的文體活動、每季度大型頒獎會、銷售精英年度巨獎和每季度境內海外旅游!2、國家傳統節日發放豐厚物資福利,員工國家法定假日正常休假!3、統一免費配發辦公用品、工牌、司徽,讓你工作無憂!就近分配上班點:連鎖店遍布成都市區范圍內,可就近分配工作地址

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(需立即上崗)高端銷售顧問 年薪10-20萬上海鏈家上海0.8-1.6萬/月04-11

學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

從房地產小白到專業的置業顧問需要學習什么?1. 收集社區樓盤及商圈生活配套信息, 并根據客戶需求,幫助客戶完成房屋交易、租賃、資產管理等業務;2. 通過O2O(Online to Offline)模式,運用鏈家網、貝殼網、Link等互聯網平臺及工具完成房客源的開發與維護, 為客戶提供全流程房產交易服務,業務覆蓋二手、新房、海外、旅居等;3. 參與商務談判,負責業務跟進、客戶信息登記及客 戶關系維護,與客戶建立長期良好的業務合作關系;4. 深度挖掘客戶需求,為其定制相應的資產管理方案與基礎房產法律咨詢服務。加入鏈家需要準備點什么?1. 本科及以上學歷,專業不限,對房地產、金融、互聯網感興趣者優先; 2. 氣質親和,具有較強的溝通能力,有良好的服務意識; 3. 誠實守信,具有較強的團隊合作意識,積極樂觀,勇于挑戰; 4. 具有較強的學習意愿以及自主學習能力,抗壓能力強。鏈家能提供什么樣的薪酬福利?1、新人保障入職首年月薪不低于8000元*最長12個月~2、我們鼓勵長期執業,讓優秀者更優秀。職業化程度越高,職業競爭力越強,相應會帶來更高的業績與更高的提成比例,收入回報越高!3、轉正后提成比例范圍20%~70%4、 國家傳統節日發放豐厚物資福利,帶薪年假及公休假,內部員工租房、購房優惠;月度聚餐及周邊游;開單贏大獎免費出國游,年度獎金獎品加免費出國游,迎親情帶家人在人民大會堂獎勵大會及國宴;5、實習期員工可以享受最長2個月的論文答辯假;未來我在鏈家得發展是什么樣的?1、橫向晉升(業務層面):置業顧問助理→置業顧問→資深置業顧問2、縱向晉升(管理層面):房產經紀人---店經理---商圈經理---運營總監---運營總經理Lianjia.鏈家管理人才選拔的原則由鏈家企業文化衍生而來,鏈家鼓勵拼搏進取,鼓勵傳幫帶,鏈家有自己內部儲備管理池(MVP俱、SVP、DVP、U+俱樂部)。作為房產小白我會得到怎樣的學習和培訓1、鏈人計劃:通過30天脫崗培養體系,混學式學習方法,采用線上+線下的雙渠道培養;2、入職后師傅一對一帶教體制;3、多媒體課堂,專業講師授課,隨時在線學習;4、 營銷課程培訓,定期區域沙龍分享交流經驗。我們的企業服務理念:我承諾,我做到!我們的核心價值觀:誠實守信、客戶至上、合作共贏、拼搏進取職位關鍵詞: 上海鏈家 、銷售代表 、電話銷售 、網絡銷售、 置業顧問、 房產經紀人 、房地產銷售、師傅帶教 、帶薪培訓、 NGR1000計劃、 儲備干部 、銷售管培生、金融銷售、自如、貝殼、貝殼找房、零售銷售、一手房、租賃、教育、營銷管培生 、儲備干部。歡迎加入我們!更多崗位信息請咨詢:總部人力資源中心 紀經理 18321774035總部地址:上海市靜安區南京西路東方有線大廈9樓

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站點直聘無需經驗立即上崗陜西雷風網絡科技有限公司重慶-江北區0.8-1萬/月04-11

學歷要求:初中及以下|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

1、18-45歲,男女不限,長期穩定做2、會騎電瓶車,會使用智能手機,會用導航。3、工作地點為全重慶市內就近安排。福利薪資:1、月綜合工資6000-15000元(高薪取決當月送餐數量,普遍送餐員的綜合工資已經超過了6000元,用心跑達到7000-9000元,努力的跑拿9000以上 。2、廣闊的職業發展空間,優秀員工享受儲備干部的培養。3、節假日公司都會聚餐狂歡,團結一心的人文文化。面試時間:上午9點~下午4點,公司繳納商業險,車險+人險(可放心工作)工作地址:全重慶一百多家站點都可以,根據個人對哪個站點熟悉可分配到自己熟悉的站點,每個站點都有宿舍,也可以住在宿舍。

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貝殼管理層b新房店經理/立即上崗四川鏈家房地產經紀有限公司成都6-8千/月04-11

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

deyou .德佑大家庭,我們需要敢夢敢拼的你!“德”青春 青春追求之路/也許充滿坎坷/但只要你敢闖,敢拼;“德”夢想 以理想為經/以行動為緯/只要你能為夢想堅持不懈地跋涉“德”未來 未來是一個神秘的世界/有著無窮的夢想和無盡的可能,相信自己,勇往直前【德佑的夢想】"讓每一位消費者都能在德佑愉悅的找到一個家"是我們***的夢想。我們珍惜每一位客戶的托付,客戶的信賴是我們***的動力。我們并不完美,但我們相信一群充滿夢想的人,憑借著愛與執著,可以不斷提升客戶服務體驗,推動行業的進步與規范,讓房產交易變得更加輕松和愉悅!【崗位職責】主要是進行房屋、商鋪的買賣銷售及租賃:1.負責Online線上渠道的房產信息維護,打造個人的專業品牌;2.負責Offline線下為客戶提供優質的看房體驗;3.促成買賣雙方交易達成,協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作;4.客戶維護:保持與客戶溝通聯系,以客戶認同的方式與其聯系,并長期維護;【任職資格】1、性別、專業不限,年齡20-40周歲,不限學歷和經驗;2、擁有強烈的成功渴望,擁有敢拼敢闖的精神;3、有很強的人格魅力,意志堅定,漠視挫折;4、有進取心,有目標和動力,具有向高薪挑戰的信心和決心;5、積極向上、知行合一、品行上佳者優先考慮6、可接受應屆畢業生,專人一對一帶教(帶薪培訓)【加入德佑大家庭的福利】薪資:1、實習員工:薪資4000元,試用期1~4個月。轉正員工:主要以提成為主,28%~70% ;(優秀者可放寬學歷要求)2、驚喜連連:入職購買五險一金你/社保+過節福利 +法定假日+國內游/境外游等多項激勵和回報;晉升:1、完善的職業晉升計劃及空間(1、經紀人→店經理→商圈經理→區董→營業總監→分公司總經理 2、經紀人→店經理→商圈經理→合伙人);2、全面房產業務知識培訓(房地產法規,交易按揭流程,營銷實戰技巧等),專人一對一指導,老經紀人帶新人;3、優秀員工可參加“德佑精英社”,助你一步步成為優秀領導者!其他福利:1、豐富多彩的文體活動、每季度大型頒獎會、銷售精英年度巨獎和每季度境內海外旅游!2、國家傳統節日發放豐厚物資福利,員工國家法定假日正常休假!3、統一免費配發辦公用品、工牌、司徽,讓你工作無憂!就近分配上班點:連鎖店遍布成都市區范圍內,可就近分配工作地址;

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導檢五險一金立即上崗成都美之顏科技有限公司成都-金牛區5-8千/月04-11

學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:

1.接待客戶咨詢2.指引及引領客戶至相關科室體檢3.完成上級領導交辦的其他任務任職資格:18-35歲不限經驗,初中以上學歷上班時間:8:30-17:30   午休一小時   周末雙休薪資待遇:底薪5000+績效獎金+全勤獎+年底雙薪,帶薪年假,月均5000-7000入職即購買五險一金公司提供兩人間宿舍國家規定節假日紅包,定期團建,年度旅游沒有經驗可以教會,因為很簡單,只要您勤快,沒有不會的

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項目經理助理4000+立即上崗吉林省德翔科技有限公司長春-朝陽區3-4.5千/月04-11

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

崗位職責:1、協助經理合理調配內部資源,把控施工階段的質量、進度以及工程驗收等;2、協調經歷處理好各方面的關系;任職要求:1、20-26歲,大專以上學歷;2、可接受應往屆畢業生,會基本的電腦操作OFFICE,有駕照優先;3、積極主動,具備團隊意識,具有高度的責任心,能夠承受較強的工作壓力。福利待遇:1、工作時間:9:00-17:00 雙休;2、4500+項目獎金+績效+五險一金,有帶薪年假和晉升空間。

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前臺文員(立即上崗)深圳市中港健實業投資有限公司深圳4-5千/月04-11

學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

目前急招2位        有意歡迎前來面試哦!薪資:4000-5000元/月 包吃工作餐 社保 任職:18歲以上  1米5以上 五官端正,性格開朗,有責任心前臺文員的工作職責 :1、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,保持良好的禮節禮貌2、其他日常工作。面試時間:(周一至五) 下午:16:00-18:00上班地址:深圳市羅湖區東門中路2088號東門中心城商場。3號線曬布站A2出口即到有意者聯系 余小姐0755-82317990

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周末雙休朝九晚四+立即上崗深圳市樂有家控股集團有限公司清遠-清城區2.3-6千/月04-10

學歷要求:中專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:

還在為每天要接送小孩不能有自己收入而發愁嗎?還在為年齡問題找不到合適的工作而苦惱嗎?——寶媽寶爸看過來——如何每天5小時利用空余時間補貼家用【帶孩子沒有時間工作?照顧家庭也可以擁有自己的事業!】早班9:00-12:00 14:00-16:00;晚班14:00-17:00 19:00-21:00【薪酬待遇】本科及以上,底薪2500+55%-80%超高業績核算比例其他學歷,底薪2300+55%-80%超高業績核算比例每月15號發放底薪、20號發放各類津貼、25號發放獎金PS:不管入職3個月、8個月、三年都享有底薪更多福利:入職購買五險一金(社保、公積金)、一對一導師免費培訓帶教、各類帶薪假、專業培訓、節假日福利、國內外旅游等多項福利!【任職條件】1、28周歲-50周歲,五官端正,身體健康,品行良好,無不良嗜好;2、具備良好的親和力、強烈的上進心,但又沒時間上班、不甘于平庸,想證明自己的寶媽寶爸們;3、想加入人均月入過萬的優秀團隊,能適應現代化、扁平化、參與式管理模式;4、想有快速、公正的晉升機會,敢闖敢拼,有良好的服務意識!窘巧氊煛1、通過互聯網、微信推廣,電話維系新老客戶,接待上門客等形式,幫助客戶、業主提供專業的咨詢方案2、主動收集市場信息,通過一對多的商務談判、跟進磋商等進行簽約售后等服務3、直播講解較新政策、介紹小區、項目、房源,帶客戶線上VR看房,撮合業主客戶成交【晉升發展】——合適的人放在合適的崗位,每月一次的競聘機會,面向全員開放,70%以上90后管理人員,鼓勵縱向或橫向發展1、置業顧問/營銷管培生—置業經理—店長—營銷副總—營銷副總裁-營銷總裁2、一年做店長,兩年做副總,五年做營銷副總裁。

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朝九晚六新營銷,元旦面試立即上崗深圳市樂有家控股集團有限公司清遠-清城區6-8萬/年04-10

學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

【疫情求職屢碰壁?】來這里,純大學生團隊,嚴格管理,全國化大拓展,廣納賢才! 【薪資不高換工作?】來這里,高底薪,高超高業績核算比例,讓你賺到!【專業方向求職難?】來這里,不限專業,只要你肯學,一對一導師帶教,讓你學到!【21年畢業沒經驗?】來這里,無需經驗,歡迎一張白紙的你!【想做銷售怕應酬?】來這里,不需喝酒,不需應酬,簡單真誠,陽光透明,讓你快樂工作!【想要晉升怕打壓?】來這里,每月一競聘,不需經驗,不需工齡,不需業績,只要你有能力就能上!【這是哪里?】樂有家控股集團總部大學生團隊實驗基地——純大學生團隊——特種兵團隊—新營銷:網紅直播銷售 【網紅直播銷售有什么待遇?】統招本科及以上AA2起步,底薪4053元=2853無責+1200績效;高中—大專學歷AA1起步,底薪3653元=2453無責+1200績效;再次入職的均從AA0起步,底薪3353元=2053無責+1200績效共同享有55%-80%超高業績核算比例清遠高薪誠聘966工作時間的營銷管培生崗位,薪酬如上。如果接受不了996的應聘者,推薦966!更多福利:五險、豪華小區,提供住宿、各類帶薪假、專業培訓、國內外旅游等多項福利!【網紅直播銷售有什么要求?】1、年滿18周歲,高中、中專及以上學歷,五官端正,身體健康,品行良好,無不良嗜好;2、想挑戰高底薪高超高業績核算比例,熱愛銷售,想證明自己,偶爾加班,能吃苦耐勞,承挫抗壓能力強;3、想加入人均月入過萬的優秀團隊,能適應現代化、扁平化、參與式管理模式,能接受嚴格的職業化培訓考核;4、想獲得“一對一導師制”專業培訓帶教,能接受嚴格篩選,能接受一周左右崗前見習培訓(不提供補貼,但培訓免費、住宿免費,工作內容實戰體驗),尊重雙向選擇;5、想加入集團總部***實驗基地大學生創業團隊,想有快速、公正的晉升機會,敢闖敢拼,有良好的服務意識,有較強的創業欲望!揪W紅直播銷售有什么任務?】1、負責為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業務;2、通過各類渠道,開發房源、客源,挖掘潛在客戶,及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統;3、熟練掌握區域樓盤詳細情況,實地勘察物業狀況,確認權屬,對物業進行專業評估,簽訂業務委托書,收取鑰匙;4、接待客戶,提供業務咨詢,帶客看房、跟進磋商、談判簽約,收集相關資料;5、直播講解最新政策、介紹小區、項目、房源,帶客戶線上VR看房,撮合業主客戶成交。 【十諾十保:你保護世界,我保護業主客戶利益,為市場提供***最正規服務】1、十大承諾內容:杜絕差價,十倍賠償;簽前查封,損失先行墊付;物業欠費,損失先行墊付;交易手續枉跑,補償交通費200元/次;真的真房源,假一賠百;交易不成,全額退傭;30天退房,換租退傭;房屋續租,免費簽約;帶看遲到/爽約 補償200元/次;大學生租房免傭金 2、十大保障內容:陽光收費,誠信保障;簽三方約,合規保障;連鎖直營,安心保障;八不三真,職業化保障;快速響應,溝通保障;流程檢控,順心保障;快速通道,高效保障;成交價公示,真實保障;禁騷擾電話,擾一賠百,舒心保障;對公收款、正規發票,安全保障。 【如何加入網紅直播銷售大學生團隊?】招兵處:鄭主任+聯系方式:一三六 ⑦九五③ 八六二⑦樂有家總部基地大學生創業團隊期待優秀的你加入!

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文員(立即上崗)徑衛視覺科技(上海)有限公司深圳-寶安區5-7千/月04-09

學歷要求:高中|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

1、有2年以上文員經驗優先2、能立即上崗的3、能接受我們公司辦公地址的再投簡歷(深圳市寶安區深圳名優工業產品展示采購中心A座610)

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安全員(立即上崗)深圳市騰信建設股份有限公司深圳-龍崗區6.5-8千/月04-09

學歷要求:|工作經驗:|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

1、有1年以上幕墻安全管理工作經驗;2、中專以上學歷,工作認真負責,有團隊精神,溝通、協調能力強;3、持有廣東省安全員C證

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酒店試睡員無夜班立即上崗廣州斯蔓美容有限公司武漢-漢陽區4-6.5千/月04-09

學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

工作內容:負責酒店新開房間的住宿體驗,發現問題報告上級,工作簡單任職要求:18-35周歲不限學歷 不限經驗工作時間:9:30-18:00    中午休息兩小時   (周末雙休)薪資待遇:1 底薪4000+全勤獎500+每個月獎金+季度獎金+年底雙薪2 每月舉辦生日會 有禮品發放 現金紅包 還有大獎抽取3 入職即可享受法定的五險一金4 包吃包。ú蛔》坑蟹垦a直接發放)5.年度旅游只招全職。!

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酒店預訂員包吃住立即上崗鄭州嘉顏生物科技有限公司南昌-紅谷灘新區4-6.5千/月04-09

學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:

急招酒店預訂員,酒店前臺接待,迎賓接待,前臺收銀員。!崗位職責:1、負責酒店網絡售房預定工作;2、按標準接聽電話,回復預定信件傳真、電傳等;3、及時掌握客房狀態及客人入住情況,核對預定房間數,實到人數和付款方式,并打出報表;4、核對預訂單的內容是否正確,并重點核對VIP客人的預定任職要求:1、18-35歲2、不限經驗,不限學歷上班時間:9:00-18:00,午休一小時,月休8天工資福利待遇:1、底薪4000元+績效獎金+全勤獎+年底雙薪2、入職即購買五險一金3、節假日福利獎金4、定期團建  年度旅游

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急招 《日語客服》,立即上崗杭州厚諾科技有限公司杭州-拱墅區6-9千/月04-09

學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

【重要信息】公司現址:下城區善賢路4號光陽國際308室公司新址:拱墅區萍水東街888號運河萬科中心A2幢1706室搬遷時間:4月下旬【期間的面試,根據實際情況可選擇其中一地進行】【我們需要你】1、跨境電商平臺日語客服;2、受理客戶各類業務的咨詢、申請、受理、投訴等工作;3、維護客戶售后服務信息。聯系電話:13362898238人力施***【我們希望你】1、日語N1水平,口語地道和流利;2、有日本學習或工作經歷;3、有電商經驗者更優4、對跨境電商市場感興趣,對互聯網較為敏感;5、做事認真,外向活潑,有較強的學習能力,能承受一定的工作壓力!靖@觥1、13薪2、保險保障:五險一金;3、團隊建設:部門日常下午茶,不定期部門內部活動。每季度舉行全公司團建活動;4、禮品禮金:結婚禮金、生子禮金、生日禮物、傳統節日福利;5、有薪假期:法定節假日、年休假、婚假、產假、陪護假。6、培訓機制:根據每位員工的優點及綜合能力,讓每位員工人盡其才;企業管理透明化, 提供公平公正的平臺, 讓每位員工的縱向競爭公開化,公平化!咎貏e說明】如果您有歸國的同學或者優秀的后輩可以引薦,倘若成功轉正,我們必當感謝!

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朝九晚六新營銷,元旦面試立即上崗深圳市樂有家控股集團有限公司清遠-清新區4.5-6千/月04-07

學歷要求:中專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

我在樂有家等你來【想賺錢】——世界那么大,我想去看看;錢包那么小,哪都去不了;加入樂有家,一年實現五子登科【要成長】——知道越多懂得就越少,想要學習卻缺乏門道,加入樂有家,一對一導師指導【愛交友】——一個人,產生狹隘;一群人,交流迸發思維;加入樂有家,獲得精英人脈【去創業】——技能經濟令人崩潰,客戶來源令人唏噓,加入樂有家,做自己的老板 【想立足】——物價房價比天高,生活困難寸難行,加入樂有家,保障后顧之憂我在樂有家等你來,為平凡的你圓不平凡的夢!【角色定位】——新營銷管理崗(優先參加集團的管理會議,學習管理經驗)1、年滿18周歲,高中、中專及以上學歷,五官端正,身體健康,品行良好,無不良嗜好;2、想挑戰高底薪高超高業績核算比例,熱愛銷售,想證明自己,可接受偶爾加班,能吃苦耐勞,承挫抗壓能力強;3、想加入人均月入過萬的優秀團隊,能適應現代化、扁平化、參與式管理模式,能接受嚴格的職業化培訓考核;4、想獲得“一對一導師制”專業培訓帶教,能接受嚴格篩選,能接受一周左右崗前見習培訓(不提供補貼,但培訓免費、住宿免費,工作內容實戰體驗),尊重雙向選擇;5、想加入樂有家集團總部基地大學生創業團隊,想有快速、公正的晉升機會,敢闖敢拼,有良好的服務意識,有較強的創業欲望!拘聽I銷:行業清流,堅持“八不三真”】“八不”:不吃差價、不做私單、不收紅包、不坑蒙拐騙、不威脅恐嚇、不拿客戶業主一針一線、不情緒化、不喝酒應酬“三真”:真房源、真服務、真保障【角色職責】1、通過互聯網、微信推廣,電話維系新老客戶,接待上門客等形式,幫助客戶、業主提供專業的咨詢方案2、主動收集市場信息,通過一對多的商務談判、跟進磋商等進行簽約售后等服務3、直播講解最新政策、介紹小區、項目、房源,帶客戶線上VR看房,撮合業主客戶成交【收入自主制】——想賺多少你說了算統招本科及以上AA2起步,底薪4053元=2853無責+1200績效;高中—大專學歷AA1起步,底薪3653元=2453無責+1200績效;共同享有55%-80%超高業績核算比例清遠高薪誠聘966工作時間的新營銷管培生,薪酬如上。如果接受不了996的應聘者,推薦966!更多福利:五險、提供豪華小區住宿、各類帶薪假、專業培訓、節假日福利、國內外旅游等多項福利!【三級培訓體制】——不限專業、無須經驗1、樂有家學院:自己的培訓企業大學,擁有優秀且有經驗的培訓講師,1000多門培訓課程,免費報名學習2、基地培訓:區域每周一次針對市場經濟的系統培訓3、導師一對一帶教:每日一訓+每日一考+特種兵闖關表,理論加實踐性的專業輔導【晉升發展】——合適的人放在合適的崗位,每月一次的競聘機會,面向全員開放,70%以上90后管理人員,鼓勵縱向或橫向發展1、置業顧問/營銷管培生—置業經理—店長—營銷副總經理—營銷副總裁-營銷總裁2、一年做店長,兩年做副總,五年做營銷副總裁! 面試流程:面試-見習培訓-終試-入職★ 工作地點:清遠各區域(根據意愿就近安排,提供住宿)聯系人:黃主任 聯系方式:一三三一八六一四二六八溫馨提示:由于最近面試人比較多,請主動添加,可盡早安排面試,給自己一個嘗試,還你不一樣的人生。

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朝九晚六新營銷,元旦面試立即上崗深圳市樂有家控股集團有限公司清遠-清城區4.5-6千/月04-02

學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

們了解你不是金錢至上的人,我們也清楚你真的很努力在創造價值但過去的你,確實錯過了很多!在清遠,你總會遇見樂有家有家的地方就有樂有家,不如2021年,換一種活法樂有家總部***實驗基地歡迎志同道合的你加入我們!應聘直通車:90后招聘官:魯主任聯系:一三九二六六七三七七三應聘者較多,主動聯系者優先錄取【我們能為你提供】三高:高底薪、高獎金、高福利薪酬福利 本科薪酬4000元起(底薪+各項補貼)大專/中專/高中薪酬3600元(底薪+各項補貼)以上薪酬部分無業績要求,每個月正常發放。同時享有55%-80%高額超高業績核算比例 更多員工福利:五險、提供住宿、車補、節日關懷禮、國內外旅游、年假、婚假、產假、陪產假、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、授課獎、信息獎、居住證、調戶、港澳通行證等。晉升機制公平公正的平臺,每月一次的競聘機會,面向全員開放,80%以上90后管理人員,鼓勵縱向或橫向發展 1、置業顧問/營銷管培生—置業經理—店長—營銷副總經理—營銷副總裁 2、一年做店長,兩年做副總,五年做營銷副總裁! 面試流程:面試-見習培訓-終試-入職 ★ 工作地點: 清遠各大區42個門店(根據意愿就近安排,提供住宿)團隊氛圍好90后大學生團隊,平均年齡24歲,工作氛圍簡單真誠陽光透明,團隊作戰,有激情有夢想 【半職能半銷售,你只要做到】 1、年滿18周歲,中專及以上學歷,五官端正,身體健康,品行良好,無不良嗜好; 2、想挑戰高底薪高超高業績核算比例,熱愛銷售,想證明自己,可接受偶爾加班,能吃苦耐勞,承挫抗壓能力強; 3、想加入人均月入過萬的優秀團隊,能適應現代化、扁平化、參與式管理模式,能接受嚴格的職業化培訓考核; 4、想獲得“一對一導師制”專業培訓帶教,能接受嚴格篩選,能接受一周左右崗前見習培訓(不提供補貼,但培訓免費、住宿免費,工作內容實戰體驗),尊重雙向選擇; 5、想加入集團總部***實驗基地大學生創業團隊,想有快速、公正的晉升機會,敢闖敢拼,有良好的服務意識,有較強的創業欲望。

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普工/操作工/技工-----立即上崗豪雅光電科技(威海)有限公司威海3.5-5.5千/月03-22

學歷要求:中專|工作經驗:1年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:500-1000人

【崗位職責】   符合條件者立即上崗1、按照嚴格按照設備及流程作業,遵守作業標準書事項;2、按照生產計劃及當班班長、系長的指示完成當日生產任務;3、與上、下工序共同協作,完成原料的導入,產出品的送出;4、與檢查工序相協作,發現不良品,及時反饋報告,并采取措施避免物料損失;5、保持工作崗位的清潔,執行公司規范;6、完成領導交辦的相關事項;【工作要求】1、 男女不限,男18-40周歲,女18-38周歲,有生產操作經驗、玻璃相關經驗優先錄用;2、 中專、高中以上學歷,中專以上學歷優先錄用;3、無犯罪記錄,無不良嗜好,有上進心,踏實可靠者優先錄用;【薪資福利】1、  工資:基本+滿勤+工齡+績效+崗位+環境津貼(部分)+技術津貼(部分)+平日加班+休日加班;按崗位不同試用期扣除五險一金到手約在3300-3800;試用期后***年每月到手約在3500-5500;工資每年7月份按上年工作業績調整一次,工作情況越好調整越高;2、  加班:平日加班1.5倍工資、休日加班2倍工資、法定日加班3倍工資;3、  發放:工資自然月結算,一律按時足額打卡發放;遇到節假日提前發送;4、  年底獎:每年春節前按年前工作情況評價,按企業效益發放1-2個月工資作為年底獎金;5、  保險:公司為每位員工按國家規定繳納五險一金,從入職當月開始;6、  工作餐:公司免費提供兩餐(白班中餐晚餐,夜班夜間餐早餐),正餐標準兩葷兩素、水果、湯粥,吃飽為止;另有特餐窗口,按時令提供拉面、蓋澆飯、羊肉湯、水餃、餛飩、炒面等等特色餐。7、  休假:員工入職前連續工作滿1年可提供證明使用5天、10天、15天帶薪年休假;病事假如確有原因得到批準的,一律安排休假,正常的休假不會有請假難的問題;8、  班車:公司目前有7條線路班車;其中4條通市區,途經環山路、青島路、海濱路一直到高區柳溝、西澇臺,基本實現全覆蓋;3條通苘山、汪疃;暫時未通班車的位置,可以自己抵達公司上班,公司按規定給予一定里程的交通補貼;9、  福利:每名員工均有更衣柜,更衣室內有浴室可沐浴更衣后乘坐班車回家;員工娛樂室提供臺球、乒乓球、羽毛球、棋牌等設施供員工休閑娛樂;公司工會更會經常舉辦各種文體活動,得到獎勵獎金的同時,增進同事、部門間的聯絡與協作的同時,更加體會到豪雅濃濃的企業文化與人文關懷。10、 旅游:公司為全體員工每年舉行國內旅游,放松心情更好投入工作;豪雅光電(威海)有限公司目前正處于發展上升時間,現向社會征募英才。豪雅為您提供的不光是穩定的工作、優渥的薪資,更為您提供展現自我、放飛夢想的平臺。歡迎加入豪雅工作,感受領跑全球光電行業的跨國集團日資企業工作氛圍。    有膽、有才,您就來!

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