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銀行實習生
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民生銀行客服朝十晚五雙休55成都探鳴科技有限公司成都-高新區0.7-1.2萬/月03-25

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

招聘崗位民生銀行實習生崗位描述:通過銀行官方電話聯系本行信用卡持卡客戶,對客戶進行信用卡使用過程當中存在問題給出相應的建議和方法,并向客戶推薦意向優質理財產品等。崗位要求:1.18-35歲,大專及以上學歷(接受應屆實習生)2.做事認真踏實,為人正直誠懇;具有高度的工作意識,良好的團隊精神;3.溝通能力強,普通話標準,有親和力,工作積極主動,性格開朗。薪資福利待遇:1.無責底薪2800-4600 +餐補8元/天+過節費+年終獎+工齡工資+業績,綜合7k-12k;2.入職六險一金,實習生入職簽訂三方協議和實習協議;3.享受帶薪培訓(81元/天)、免費體檢;4.享國家法定節假、帶薪年假、產假、婚假等;工作時間:10:00-17:00,周末雙休,法定節假日休息;晉升空間:公司提供管理和專業的雙通道晉升渠道:1、一線員工—班長助理—客服班長—客服主管—客服經理2、一線員工—***質檢—實習質檢—專職質檢—質檢主管3、一線員工—***講師—實習講師—專職講師—培訓主管工作地址:成都市龍泉驛區經開南二路309號鼎峰動力港銀行后臺運營中心

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民生銀行客服 朝十晚五 周末雙休 AY成都探鳴科技有限公司成都-龍泉驛區0.8-1萬/月03-24

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

民生銀行實習生工作內容:通過銀行官方電話聯系銀行客戶,對客戶進行信用卡使用過程當中存在問題給出相應的建議和方法,并向客戶推薦意向優質的理財產品等。崗位要求:1.18-35歲,大專及以上學歷(接受應屆實習生)。2.做事認真踏實,為人正直誠懇;具有高度的工作意識,良好的團隊精神;3.溝通能力強,普通話標準,有親和力,工作積極主動,性格開朗。薪資福利待遇:1.無責階梯底薪2800-4600 +餐補8元/天+過節費+年終獎+工齡工資+績效,綜合7k-12k;2.入職六險一金,實習生入職簽訂三方協議和實習協議,免費體檢;3.享國家法定節假、帶薪年假、產假、婚假等;工作時間:朝十晚五,周末雙休晉升空間:公司提供管理和專業的雙通道晉升渠道:1、一線員工—班長助理—客服班長—客服主管—客服經理2、一線員工—***質檢—實習質檢—專職質檢—質檢主管3、一線員工—***講師—實習講師—專職講師—培訓主管工作地址:成都市龍泉驛區經開南二路309號鼎峰動力港銀行后臺運營中心

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1萬+招商銀行雙休M2電話催收客服+文員/后勤實習生眾沃金服武漢-洪山區0.8-1萬/月03-31

學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

工作描述:1、提醒和幫助信用卡賬單分期逾期的客戶及時進行還款2、根據逾期天數,提醒客戶逾期危害和影響3、完成公司下達的績效和任務4、做好服務品質,幫助客戶挽救個人信譽度招聘要求:1、年滿18周歲;2、高中及中專以上學歷;3、普通話較為標準,溝通表達沒有問題。4、能接受電話外呼的工作方式,不需要外出,不需要拜訪客戶,通過電話和短信平臺與客戶溝通。上班時間:上午9:00-12:20,下午13:30-19:00,月休6天,輪休待遇:1. 薪資結構為“底薪3540+提成+晉級獎+活動獎金”,綜合月薪7000-10000;2. 享受齊全的五險一金、節日福利、帶薪年假、年終獎等;3. 按法定節假日安排假期;4. 雙休,月休6天;5. 公司有提供住宿福利(1)輪班輪休制;可以連休2-3天,需提前申請,調班或者補班;(2)入職簽訂勞動合同購買五險一金,婚假、年休假、產假等國家相關規定執行(實習學生簽頂崗實習協議);(3)過年有開關門利是、每季度晉級獎、入職新人獎、每月業績現金獎、年底評優秀員工獎、進步顯著獎、優秀團隊獎、獎金多多;(4)節假日福利、生日禮物福利多多;(5)羽毛球,乒乓球、網球、足球、籃球、游泳、瑜伽多協會活動,總有你喜歡的;(6)服務公司屬于行業標桿,朝陽行業,完善的培訓機制,每季度都有晉升機會:見習專員-高級專員-組長-項目主管-項目副經理-項目經理,發展空間不言而喻。在這里,有專業的培訓機會幫助您提升自我(歡迎應屆生)在這里,有良好的職業前景為您的職業生涯添色;(見習專員-高級專員-組長-項目主管-項目副經理-項目經理;每季度至少2次內部員工競聘)在這里,有完善的社會保險和薪資體系:底薪+績效+提成+獎金;

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建設銀行雙休電話客服8千+金融實習生+包住安徽眾沃合肥-蜀山區0.8-1萬/月03-31

學歷要求:高中|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

1.該崗位為建設銀行專業遠程操作客服,向符合條件的信用卡用戶提供賬單分期,現金預借,信用卡升級等增值業務。(建設銀行為國有銀行,銀行的費率較低,客戶接受度較高)2.專業的銀行金融知識帶薪培訓,可接受電子商務專業實習生,金融銀行經濟類實習生,物流方向實習生等;任職要求:1. 高中及以上學歷;2. 有良好的溝通能力;3. 有強烈的事業心;4. 普通話標準;上班時間:9:00-18:00 一周單休一周雙休。福利待遇:1.無責任底薪3540+不封頂提成+獎金,月綜合收入8000元-10000元;2.入職簽訂正式勞動合同,作為薪資福利的法律保障;3.享受齊全的五險一金,一年有5天帶薪年假;4.國家法定節假日帶薪休假,崗前帶薪培訓;5.旅游,聚餐、部門活動。6.入職一年后享受每年一次全方位高端體檢;7.重大節日禮品慰問.不定時針對個人成長的培訓機會;

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銀行官方客服(可接受實習生)+五險一金廣東泰盈科技有限公司佛山-南海區0.5-1.5萬/月03-30

學歷要求:中專|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

【崗位職責】根據銀行所提供的的優質客戶資源,以官方形式外呼,為客戶提供快速、準確、專業的服務,從而達成服務指標!拘劫Y福利】1、基本薪資+業績提成,首月全勤滿月保底3700+考核薪資+獎金,平均薪資6000-12000,根據個人能力多勞多得,項目績優員工可達2-3w2、五險一金齊全、豐富的員工活動、員工生日會、傳統節日福利禮金;3、享受帶薪年假、國家法定節假日、產假、婚假等4、公司入職培訓7天左右,免費培訓,發放培訓津貼和培訓獎勵【工作時間】9:00-18:00,無夜班,周末單雙休,月休4-5天,法定假日休息【個人發展】縱向晉升管理崗,橫向晉升技術崗,從內部員工競聘選拔管理層。

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無責8k起中信銀行實習生客服成都君奕網絡科技有限公司深圳-龍崗區0.8-1.5萬/月03-30

學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

中信銀行信用卡中心總部直招,福利待遇好,薪資水平高,總部一級資源一.崗位要求1. 全日制大專(自考大專需學信網可查)2. 年齡:20歲—32歲;二.薪酬福利:1. 薪酬結構:底薪+提成+獎金2. 底薪3000-5000元不等,具體跟據面試通過后的崗位職級定薪;3. 月度綜合工資15000元-22000元4. 工資發放日:每月最后一天發放當月底薪+上月提成,如遇公休提前發放;福利:1. 每月提供1k餐卡(可用于購物、美容美發、用餐等2. 每年6-10月高溫補貼900元/月3. 法定節假日過節費1500元/次4. 年末會統一發大禮包及洗衣券(洗衣券金額按入職年限遞增,1600封頂)5. 春節返崗有開門紅包588元6. 七險一金,除了社保五險外還有意外險和重大疾病險,社保和公積金都是按實際收入***基數繳納的。公積金繳納基數24%,個人承擔8%,公司承擔16%;7. 團隊業績排名前20%的人員可以直接加兩檔底薪;8. 每年有轉正式編制的機會;9. 每年有機會享受業務獎勵金(視業務完成情況);10. 公司配有食堂、母嬰室、心理咨詢室和健身房,每晚會有老師來授課,福利非常好;三.工作時間正常9:00-17:30分,雙休。但面試官會說有適當的加班,每天可能加到19點左右;培訓期12:00-13:30 大團隊12:30-13:30五.晉升空間目前團隊搭建初期,會出現較多的管理空缺,晉升機會大

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招商銀行樂山分行零售客戶經理實習生招商銀行股份有限公司樂山分行樂山4.5-6千/月03-30

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

崗位職責:  1.協助我行市場團隊開展市場拓展與經營相關工作;  2.從事各類銀行業務客戶服務及營銷,包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護等,成長為精通銀行業務的市場精英;   任職要求:   1.年齡35周歲以下,大專及以上學歷,形象端正、親和力強,溝通談判能力佳,綜合素質優秀;有金融類行業客戶營銷、客戶服務、客戶拓展、商戶談判等工作經驗優先考慮;   2.基本掌握我行零售基礎產品知識,掌握一定的保險、證券、外匯等相關投資業務知識者優先;     3.具有良好的團隊協作精神、創新精神和市場開拓能力;具有較強的組織紀律性、應變能力,協調能力;具有良好的溝通和問題處理能力、熟練的營銷技巧和較強的抗壓能力;  4.特別優秀者可放寬要求條件。   薪酬福利:  1、薪酬:基本工資+績效工資  2、節日補貼  3、享受國家法定假日  4.、繳納五險一金、年度免費健康體檢  5、豐富的銀行業務培訓、 金融行業人才交換等

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銀行催收客服M1/M2五險一金+帶薪培訓+住宿+接收實習生深圳通聯金融網絡科技服務有限公司合肥-濱湖新區4-8千/月03-30

學歷要求:中專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

【工作職責】1、該崗位為中信銀行風險管理人員,以電話、短信平臺對信用卡客戶逾期欠款進行提醒及催繳,降低資金風險;一般欠款的卡戶為欠款一到兩個月之內,相對來說比較好催。2、處理公司提供的逾期***,并對部分信息缺失者進行資料查找及補充。3、由公司提供所需崗位培訓,認真掌握培訓內容。4、完成直屬上級交辦的其他任務,業績優秀且具備管理能力者,公司重點培養,給予晉升機會!救温氋Y格】1、中專、高中及以上學歷,對數字敏感,邏輯思維清晰;(可接受應屆畢業生);2、抗壓能力強,溝通能力強,普通話標準,具備較好的服務意識;3、工作態度嚴謹,具備團隊合作精神及獨立解決問題的能力;4、有催收客服、電話銷售工作經驗者優先。M1薪資:3800-5500; M2薪資:4500-10000;新人保底3500元(若實際工資高于3500,將按實際工資發放),根據月度實際出勤計算,具體規則按薪酬方案執行;【福利待遇】1.上班時間:月休5-6天,一般在月初排休2天,剩余休息為輪班排休制度,一般月末前可商量排好下個月的休息,有特殊情況可進行調班;朝九晚七,加班一般在半小時以內。2.入職簽訂正式勞動合同。統一購買五險一金。3.入職滿一年享有5天帶薪年假和全身體檢;4.崗前帶薪培訓(7到8天左右);5.一年一次旅游,一月多次聚餐、部門活動;6.重大節日禮品慰問、員工生日會;7.月、季度、年度,不定時針對個人成長的培訓機會;8.公司目前處于高速發展階段,有良好的職業發展空間,業績優秀且具備管理能力者,公司給予晉升機會學習帶領團隊經驗,向管理層邁進!緯x升路徑】1、初級風險專管員M1---中級風險專管員M2,享受高挑戰性高收入;2、風險專管員---組長---項目主管——項目經理,享受帶團隊的成就感;3、風險專管員---內勤崗位(質檢/培訓師等),享受安穩無壓力的工作。上班地址:合肥市濱湖新區金融港B13棟公司提供員工住宿1-2人間。培訓期間就可以申請辦理哦!咨詢電話:吳主管15555171995/18715338026

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銀行坐席外呼實習生(武漢)廣西建投桂銀科技有限公司武漢-青山區3-5千/月03-30

學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

1、通過建行客服電話外呼方式,對行內目標客戶進行主動營銷建行信用卡相關分期業務;2、解答客戶相關業務問題;3、引導客戶并陪同面簽。任職要求:1、性格開朗、應變能力強,具有較強的親和力和抗壓能力;2、普通話標準流利、溝通表達能力強,邏輯思維清晰;3、具備團隊合作、防范風險和服務意識;薪資待遇:1.底薪+銷售提成+節日福利。綜合月薪4000-8000元及以上。2.專業的帶薪培訓。3.工作時間:9:00-17:00,月休四天,彈性工作。4.享受法定節假日假期,工作滿一年有5天帶薪年假。

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民生銀行M1催收/接受實習生雅安市環創數字科技發展有限公司成都-龍泉驛區0.6-1萬/月03-30

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

【職位描述】催收崗:通過95568熱線外呼給已逾期信用卡持卡客戶進行還款提醒。(短期逾期 回款率高!無銷售性質!不用外出)所有客戶資源由公司提供。不跑業務,不出差 !韭毼灰蟆1 、年齡20—32周歲,全日制大專學歷及以上。(接受實習生)2 、普通話標準,具備一定的溝通、應變能力和抗壓能力。3 、較強的溝通協調能力、問題解決能力、工作作風嚴謹。4 、有銷售工作經驗者優先!靖@觥1、底薪+補貼+績效,綜合薪資6000-10000,入職即六險一金2、員工享受帶薪培訓及各類法定帶薪假期,不定期組織集體戶外團隊活動3、公司為員工提供各類培訓(崗前培訓、技能培訓等)及晉升通道【上班時間】9:00-18:00,周末及節假日休息(周末偶爾加班 加班費300/天)【上班地址】龍泉經開區鼎峰動力港16棟

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寧波銀行電話客服8千雙休資料審核+金融實習生+文員安徽斯摩恩信息科技有限公司合肥-濱湖新區6-8千/月03-30

學歷要求:高中|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

1. 通過寧波銀行電話及在線平臺向用戶確認用卡信息,補全客戶用卡資料,審核客戶資料,核對及篩選優質客戶,推薦辦理我行增值業務,促進客戶辦理我行最新優惠現金分期活動,解決客戶還款壓力,解答客服疑問,文員性質,客戶接受度高。2. 朝九晚六工作時間;3. 正式上崗前有7天帶薪培訓;4. 業績優秀且具備管理能力者,公司給予良好晉升機會,學習帶領團隊經驗,向管理層邁進。職位要求:1. 中;蚋咧屑耙陨蠈W歷;2. 性格穩重,反應敏捷,情緒管理能力強;3. 有良好的溝通能力;4. 穩定性強;福利待遇:1. 薪資結構為“底薪2700-3800+提成+晉級獎+活動獎金”,綜合月薪5000-8000;2. 享受齊全的五險一金、節日福利、帶薪年假、年終獎等;3. 按法定節假日安排假期;4. 雙休,月休8天;晉升空間1、管理方向:電銷-組長-副主管-主管-副經理-經理2、技術職能方向:專員-培訓師-質檢-人力資源-資深培訓

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銀行實習生(應屆畢業)成都華錦通信息技術有限公司成都-武侯區4.5-6千/月03-30

學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

職位描述:1、以拓客、獲客、活客、留客、粘客為目標,拓展本地中小企業POS收單業務;2、通過入職培訓掌握相關的銀行業務知識,協助上級主管處理客戶信息;2、做好客情關系維護工作,及時協調商家解決產品使用過程中出現的問題;3、能夠獨立承擔工作指標,完成上級主管交辦的其他工作。崗位要求:1、大專及以上學歷,專業不限,應屆畢業生優先;2、普通話流利, 能熟練掌握常用電腦辦公軟件;3、形象端正,具有較強的親和力和良好的心理素質,有較強的溝通能力;4、認真負責,具有良好的團隊合作精神。

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K銀行分期客服+六險一金+工作輕松+實習生應屆生均可招商信諾人壽保險有限公司廣州-越秀區6-8千/月03-30

學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:1000-5000人

崗位職責:1、通過打電話的形式,為信用卡客戶做賬單分期,或者推廣信用卡分期服務,不涉及銷售產品,所有客戶清單公司提供,無須外出,所有工作在電話輕松高效完成;2、客戶關系的管理和維護。3、提供給客戶快速、準確、專業有品質的客服服務,確?蛻魸M意;崗位要求;1、18~35周歲,性別不限;2、高中及以上學歷;2、普通話標準,有較好的表達能力、溝通能力和服務意識;4、有客戶服務或呼叫中心工作經驗優先;5、良好的人際溝通和表達能力,迅速執行、自勵,以結果為導向,抗壓能力強;6、經驗不限,歡迎勇于挑戰的應屆畢業生;工作地點;廣州市越秀區廣州市廣州大道中139號電信大廈(五羊邨地鐵站B出口)工作時間:早上9:00到下午6:00(周末大小周休)福利待遇:人均傭金5K-6K左右,加上稅前傭金在7K左右,而且這個是人均水平,相信你的加入不是沖著傭金去的,現在項目較高傭金有17000左右,每年的競賽旅游、全年2次省內游、1次境外游、年底雙薪,等著你來爭取1、入職簽訂正式勞動合同,作為薪資福利的法律保障;2、專業知識技能培訓(帶薪培訓,按正式員工薪資發放,非培訓津貼);3、六險一金:年底雙薪;4、除享有國家法定節假日外,額外在享有帶薪年假;5、在公司服務滿一年即可享受免費體檢;地鐵站旁,交通方便;更有貼心飯堂,公司內部有冰箱和微波爐,可自行帶飯:公積金,入職起即購買,可拿來交房租。

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銀行實習生(工作地:楊浦)中國郵政儲蓄銀行股份有限公司上海分行上海-楊浦區100元/天03-27

學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:國企|公司規模:1000-5000人

崗位職責:協助完成網點大堂營運、客戶接待及維護等工作;協助完成各類報表的搜集、整理、及統計上報工作;協助完成各類資料的整理和歸檔工作;協助完成其他行政類相關工作。任職要求:(1)教育背景:全日制本科及以上學歷的在校大學生,人力資源、金融經濟、計算機及法學類等相關專業的優先考慮;(2)專業能力:能熟悉使用辦公自動化軟件,具備較強的分析能力和解決問題能力;(3)個人素質:積極主動,品學兼優,執行力強,具有較強的責任心、溝通交流能力和判斷力,并具備一定團隊精神;(4)日常實習時間為本周一至周五 8:30-17:00(保證每周至少出勤3天),實習周期不得少于3個月;實習區域:上海市楊浦區。

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光大銀行信用卡實習生(番禺)中國光大銀行廣州分行廣州-番禺區0.4-1萬/月03-11

學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:國企|公司規模:10000人以上

光大銀行信用卡部實習生:上門營銷客戶,客戶資料收集,完成預期業績任務。職務要求:1.大;虮究埔陨显谛W生2.談吐大方,咬字清晰,吃苦耐勞,勇于挑戰自我薪酬福利:底薪+提成最近安排面試!

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招商銀行信用卡部實習生招商銀行股份有限公司蕪湖分行蕪湖4.5-6千/月03-30

學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:國企|公司規模:150-500人

一、崗位職責:1、負責招行在蕪湖市場的零售產品信用卡及電子一卡通的市場推廣工作;2、維護客戶關系,發展新客戶,為客戶提供優質服務;3、完成銷售團隊業績的考核、日常工作等;二、任職要求:1、年齡35周歲以下,全日制大專及以上學歷(條件優越者可適當放寬);2、具有良好的服務意識、風險意識、市場開拓能力,具有銷售經驗工作者優先錄;3、具有良好的語言表達能力和溝通技巧,較強的業務拓展能力,有一定的抗壓能力;三、福利待遇:1、薪資標準:高底薪+責任底薪+不封頂發卡獎金+高額激勵獎金+年度津貼(崗位平均薪酬6000-8000)2、福利保障:五險一金(符合條件繳納公積金+商業保險)3、其他福利:體檢+帶薪培訓(優秀輔導員一對一帶教學習)+帶薪法定節假日+定制行服+生日關懷+節假日關懷+豐富團建活動等;4、成長與發展:(1)內部轉崗:市場企劃、商務、行政綜合等(2)分支行輸送:零售部、營業部、公司部、風險部、綜管部等各崗位(3)行員晉升:客戶經理、業務主任、推廣室經理等四、工作時間:周一至周五8:30-18:00(彈性工作制,可自主加班)五:工作地址蕪湖市鏡湖區文化路39-2號海螺寫字樓6層-招行銀行蕪湖分行信用卡部

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招商銀行直招實習生招商銀行股份有限公司信用卡中心蘇州-姑蘇區2-3千/月03-29

學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

我們希望你:1、大專及以上學歷,2021年畢業,學校在學校優先                    2、學習能力佳,性格外向,樂于溝通                    3、有學生會及社團干部經驗者加分你的工作是:1、助力我行發卡新戶獲取                    2、助力APP大學生獲客及經營                    3、助力汽車分期店面維護及客戶開拓                    4、我行安排的其他相關工作我們能提供給你:1、入職可簽三方協議,提供實習證明                           2、實習期間表現優秀者有機會轉為全職(拿到畢業證及學位證),且有機會獲得分支行輸送機會

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興業銀行實習生興業銀行股份有限公司福州分行福州-福清市03-27

學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

崗位職責:1、向客戶宣傳、介紹公司產品,為客戶提供咨詢服務并促成成交,達成公司要求目標任務; 2、客戶關系維護,為客戶提供優質的咨詢服務:3、收集、反饋市場信息、客戶意見;4、參加公司組織的各項業務活動、遵守公司各項規章制度;   任職要求:1.性別不限,22-35周歲,良好的素質;2.有較強的語言表達能力和溝通能力,大專及以上學歷;3.有金融從業經歷,信貸工作或營銷工作經驗者優先,有客戶資源者優先;4.歡迎應屆畢業生,只要熱愛銷售,有志于金融行業,有無工作經驗均可,平安會為你提供完善的培訓,助力成長。 公司福利待遇:

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1交通銀行銷售管理儲備生(實習生)交通銀行股份有限公司太平洋信用卡中心廣州分中心廣州-越秀區10-15萬/年03-19

學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

崗位介紹:“雛鷹計劃”項目是交通銀行信用卡中心在全國分中心范圍內重點打造人才培養項目,培養期為2年。項目人員在經歷業務實習、理論培訓和基地實踐等階段的歷練后將補充至分中心基層,并逐步成長為一線業務主任;在主任崗位上經受足夠的鍛煉、考核優秀且具備管理能力的優秀學員方可繼續通過全國競聘的方式補充至分中心經理崗位。崗位要求:1、2021年應屆畢業生,具備全日制大學本科或以上學歷;2、熱愛銷售,認同銷售帶來的價值感,有一定的銷售經驗;3、具備優秀的溝通表達、分析和解決問題能力;4、具備出色的學習及團隊合作精神;5、具備較強的工作責任心,能承受較大的工作壓力。職位描述:1、設置兩年培養期,計劃在15個月內成為業務團隊主管,并在兩年內培養成為團隊經理的后備人選,根據個人發展情況,通過競聘上崗選拔任用為經理級人員;2、認真學習并找我本部門崗位要求及工作職責;3、積極做好培養期間的學習及實踐工作;4、深刻理解卡中心的企業文化及熟悉本部門的工作流程;5、按照卡中心的要求,嚴格執行相關規范要求,做到合規操作;6、根據卡中心的發展重點,完成兩年培養計劃。福利待遇:1、論“前途”底薪+提成+獎金+津貼2、論快樂學習金+福利金+成長金+每月豐富多彩公會活動3、論福利六險一金+補充醫療+定制行服+節日福利+各種補貼

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銀行體系實習生交通銀行股份有限公司太平洋信用卡中心珠海2-8千/月03-04

學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:國企|公司規模:50-150人

2021年應屆畢業生全日制本科及以上學歷,帶薪實習輔助銀行體系員工處理業務根據實習時間開具實習證明實習結束根據表現確定能否正式入職入職后集中到上?偛颗嘤,儲備干部入職定崗,兩年內培養為經理級

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