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發動機開發工程師廣州豪進集團有限公司廣州-增城區0.6-1.2萬/月04-10

學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

1、負責一款發動機開發或者負責發動機某一系統開發;2、有摩托車發動機開發經驗優先;3、熟練操作三維軟件(UG、Catia等均可);4、具備發動機整機或具備發動機某一系統獨立開發能力;5、有摩托車發動機開發經驗優先。

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試驗工程師(發動機臺架)凱龍高科技股份有限公司無錫0.7-1.2萬/月04-10

學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

崗位職責:1、負責臺架實驗室的項目承接工作;2、負責臺架實驗室各個試驗項目的成本核算工作;3、負責承接各類發動機后處理零部件試驗;4、負責試驗過程中的質量管控,保證數據結果的有效性;5、負責統計實驗室各發動機試驗項目臺架可動率、有效率等統計工作;6、負責根據客戶需求進行各項試驗并對數據進行分析,編制試驗大綱,根據需求出具試驗報告;。7、負責根據新法規或新的客戶要求展開新試驗方法的研究。任職要求:1、內燃機或機電一體化技術專業,從事發動機或后處理標定試驗管理工作3年以上;2、能夠進行進口臺架設備的操作,熟悉臺架及相關輔助設備采集數據的原理;3、能夠指導他人編寫試驗相關工作報告;4、能夠根據試驗結果判斷試驗樣品的符合性;5、能夠指導他人制定相關工作計劃;6、能夠對技師的工作進行審核 。

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電噴系統匹配工程師蘇州鞏誠電器技術有限公司異地招聘0.8-1萬/月04-10

學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

職責:1、負責摩托車電噴系統標定,匹配摩托車廠家電噴系統需求;2、解決客戶技術問題,出相關技術方案;3、其他相關工作。要求:1、本科以上學歷,能力突出者可放寬要求;2、2年以上FI電噴標定匹配等相關工作經驗;3、能接受工作出差;4、有日語交流能力優先;5、工作穩定,認真負責。

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核心部件(動力總成)開發工程師中聯重科股份有限公司異地招聘1-2萬/月04-07

學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

崗位職責: 1、電驅動力(電機、驅動器、減速機構)總成的功能開發和實施;2、電驅動力相關外部供應商資源的開發和技術方案制定;3、電驅系統的測試、驗證;4、跟蹤研究動力總成的技術發展動向,適時開展項目研究。任職要求:1、汽車電子、電機、電氣自動化等相關專業,本科及以上學歷,2年以上相關行業經驗;2、有電機驅動器軟件開發經驗,能夠獨立承擔車用電機驅動器的開發;3、熟悉電力拖動、電力電子相關知識,熟悉主流的電力驅動方案;4、具備良好的敬業精神及責任心。5、能熟練閱讀并理解英文文獻。

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發動機仿真工程師(上海)舍弗勒貿易(上海)有限公司上海-嘉定區1.5-2萬/月04-01

學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:500-1000人

Tasks:- Finish relevant dynamic simulation to support project, responsible engine products/system: Chain Drive, Belt Drive, Valve Train, Variable Cam Phaser, new developed product or system- Generates, uses and improves engine models for concept evaluations- Optimizes the simulation tools for best cost/speed/precision combination- Adjusts the simulation requirements to the needs of the solution- Communicates with testing/design in an adequate language for best general understanding- Understands the targeted customer engine environment- Describes all engine systems the product is involved in- Defines a product concept based on the requirements by customer- Simplifies and discusses with the customer about changes in requirements for simulation between Schaeffler and OEM- Identifies in firefighting actions the root cause in the Schaeffler component relevant system- Moves perfectly between abstract and practical side of the Mechatronic world- Network in Engine industry- Guiding engineering service suppliers (IAV etc.) on engine related tasks- Leads Advanced Development Projects within Schaeffler Engine Systems- Ensures appropriate communication also with the customer (OEM)- China Concept engine/vehicles participationRequirements:- Engine development experience (simulation and/or testing) esp. in rational systems- Has achieved at least one change between 2 cultures in this world- Willingness to change- Goal focus & Customer focus- Thinking outside the box- Entrepreneurial thinking and acting - Social and intercultural sensitivity- Power of inspiration- Knows the reaction chain: software decision, current, mechanical connection, valve air intake, combustion exhaust emission- BA or MSc;- Major in Automotive or Mechanical Engineering;- More than 3 years’ experience in dynamic calculation, familiar with ADAMS, Simpack or equivalent;- Solid dynamics knowledge is a plus;- NVH knowledge is a plus;- Dealing with testing or simulation data, data/signal processing ability is a plus;- Engine background and knowledge is a plus;- Design ability is a plus;- Skills of programming (MATLAB, Python, C++ or other coding language) is a plus;- Pro-active, analysis & problem-solving skills;- Team player, down to earth;- Fluent English in oral and writting, German is a plus.

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匹配工程師(CQ)聯合汽車電子有限公司重慶分公司重慶03-06

學歷要求:碩士|工作經驗:1年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:500-1000人

崗位職責:發動機管理系統的項目實施;匹配樣機和樣車的準備,協調,維護和管理;發動機管理系統的匹配試驗的數據測量/分析和系統控制參數的優化;完成匹配檢查和匹配開發報告;客戶技術支持和售后技術支持。 任職資格:1.本科及以上學歷,汽車/機械/電子工程類專業;2.1年以上發動機管理系統匹配及管理經理;3.良好的英語或德語水平,良好的駕駛技能。

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先行技術研究院-NVH開發廣西玉柴機器股份有限公司異地招聘1-1.5萬/月04-10

學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

開展NVH測試、評價工作

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應用工程師特百佳動力科技有限公司上海-金山區0.4-1萬/月04-09

學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

位描述:1.了解客戶需求,提供技術支持和客戶一起制定整車系統方案;2.提供特百佳系統參數和要求,和客戶協商解決設計過程中遇到的問題;3.負責和特百佳系統相關的外圍部件的匹配;4.評審客戶的設計圖紙; 5.與客戶協商解決試制過程中遇到的各種問題并與客戶一起完成各類測試實驗;崗位要求:1.?萍耙陨蠈W歷,車輛工程或 電氣自動化及相關專業,對新能源汽車行業感興趣;2.有1~2年以上汽車行業工作經驗,動手能力強,專業知識扎實;3.責任心強,有上進心,良好的客戶溝通能力 與組織協調能力;4.有強烈的學習意愿;5.能適應長期出差(50%以上);6.新能源汽車相關經驗者優先;7.能熟練操作電腦系統,會使用CAD,Proe; 有CAN分析工具使用經驗者優先;

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應用工程師西安康明斯發動機有限公司西安-經濟技術開發區6-9千/月04-09

學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:合資|公司規模:150-500人

工作職責:負責OEM新車型開發項目管理;負責推動OEM樣車不合格項目整改;負責回答OEM相關技術問題,并提供相關技術資料;支持業務部門解決產品在OEM規劃、立項中遇到的技術問題;支持業務部門進行產品推廣、拓展產品應用領域;管理和跟蹤所有應用項目的進度和質量;組織定期和臨時的應用項目集體評審會,記錄、跟蹤和匯總;跨職能溝通和協調,推動應用項目及時滿足OEM需求。任職要求:熱能與動力相關專業大學本科學歷;3年以上相關的發動機行業技術經驗;汽車電氣、性能、設計知識,了解產品應用匹配流程;良好的溝通和協調技能;良好的英語說和寫的能力。                        

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發動機懸置設計工程師上汽依維柯紅巖商用車有限公司重慶-渝北區10-14萬/年04-09

學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:合資|公司規模:5000-10000人

工作職責:1、負責懸置系統的產品技術調研和技術可行性分析,參與制定產品開發規范、開發計劃和材料成本分解目標;2、組織進行產品技術方案設計和技術開發,控制零部件開發質量及成本,按時完成各開發階段MRD交樣,協助進行樣車試制和試驗,控制技術開發風險;按產品開發范圍及配置要求,組織按時完成開發各階段的交付物;3、新項目開發過程中的SIL問題解決;4、負責生產現場的技術服務,及時解決相關問題,確保每月BPD指標達標;5、組織開展VAVE技術降本項目;6、參與懸置團隊及成員能力發展目標并實施,提高成員的專業工作技能,不斷提升的核心競爭力;7、協助進行產品公告和其它認證的申報工作(國內和海外),完成組內零部件的對標分析并及時將對標成果實施到產品上。任職資格:1、全日制本科及以上學歷,內燃機、熱能與動力總成、車輛工程、機械設計等相關專業;2、3年以上懸置設計工作經驗,重卡行業工作經驗優先;3、熟練使用CATIA、CAD制圖工具,熟悉teamCenter、SAP、PDM系統統;了解GVDP/CVDP開發流程;4、熟悉懸置系統相關零部件的結構、性能指標及評價方法。

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發動機ECU工程師江西龍創汽車技術有限公司深圳分公司深圳-坪山區1-2萬/月04-09

學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

崗位職責:1、負責柴油發動機管理系統的應用開發; 2、負責控制系統軟件的應用開發; 3、負責故障診斷、OBD、后處理、CAN總線通訊及系統集成 。任職資格: 1、具備柴油發動機管理系統應用開發工作經驗; 2、掌握柴油發動機電控策略要求; 3、熟悉或掌握OBD、后處理、故障診斷及CAN總線協議; 4、具備共軌控制系統(ECU)軟件開發經驗; 5、5年以上柴油發動機管理系統軟件開發經驗; 6、精通嵌入式C語言開發 7、熟悉Codewarrior開發環境及freescale MPC55xx/MPC56XX單片機 8、機械設計、內燃機、電控相關專業,本科及以上學歷。附加說明:工作具體地址根據公司項目的安排深圳,廣州

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系統匹配工程師德燃(浙江)動力科技有限公司異地招聘0.8-1萬/月04-09

學歷要求:碩士|工作經驗:2年|公司性質:合資|公司規模:50-150人

1、負責系統匹配中技術的對接和溝通2、負責燃料電池系統熱管理零各部件之間的系統匹配計算、選型、系統方案設計優化3、負責熱管理零部件的供應商管理4、熟悉散熱器總成的基本特性5、完成領導安排的其他工作任職要求:1、碩士及以上學歷,具有兩年以上相關行業工作經歷2、具有相關行業工作經驗或同崗位工作經驗者優先,汽車專業、能源與動力工程專業或化工機械等工科專業3、具有電化學、流體力學、傳熱傳質學等基礎知識4、具有良好的溝通能力和問題分析能力,細致嚴謹,有較強的責任心、學習能力、協調能力以及團隊合作意識

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發動機臺架及整車排放標定工程師偉博科技異地招聘1-1.5萬/月04-09

學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:合資|公司規模:150-500人

1、基于柴油高壓共軌系統,標定商用車和乘用車的發動機性能&車輛排放,同時支持客戶項目中的發動機性能&排放相關功能的標定2、發動機臺架標定,標定外特性曲線,基本保護MAP圖,萬有特性曲線圖,獲得***的排放,性能,油耗,噪音。3、發動機臺架試驗結果的分析總結。4、發動機排放潛力研究,發動機冷啟動優化。5、車輛(總重小于3.5噸)排放標定,使其達到國家法規的要求。6、負責編寫相關標定結束后的報告。7、追蹤國家發動機和車輛排放法規和油耗法規的狀態。崗位要求:1、大學本科及以上學歷。2、內燃機專業。3、英語水平4級以上,可以看懂標定軟件文檔。3、熟悉發動機性能和排放測試、排放法規,有2年以上相關工作經驗。4、有良好的團隊合作精神,能適應出差。5、會使用INCA,MDA,Uniplot標定工具。5、熟悉博世柴油系統開發流程和博世柴油系統標定者優先考慮。

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發動機標定及數據管理北汽(常州)汽車有限公司異地招聘1.5-2萬/月04-08

學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:國企|公司規模:1000-5000人

1、發動機標定管理 2、三高試驗 3、電控功能對接 4、故障原因分析與解決 6、標準法規解讀 7、標定數據管理 8、技術文件編制 9、技術方案制定與指導 10、售后和認證工作技術支持 11、BOM建設與維護1、具有五年及以上整車或柴油機行業相關工作經驗。 2、車輛工程或相關專業畢業,本科及以上學歷。 3、具有發動機標定工作經驗。 4、能夠獨立完成整車三高試驗。 5、熟悉與發動機相關的整車試驗。 6、有過發動機主要故障模式及產品驗證流程及解決方案;7.善于創新和挑戰,善于應用新技術,善于溝通交流培養新人。  

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沃飛長空-技術研發中心-航空發動機應用工程師沃飛長空科技(成都)有限公司成都-高新區1.3-2萬/月04-08

學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

an>負責與需求部門及供應商的技術交流和確認并完成技術需求文檔的編制;負責編制發動機匹配的工作計劃;對發動機匹配和開發過程的工作質量.進度負責;負責發動機懸置.進排氣.冷卻系統的計算分析.設計油耗等;負責發動機應用的方案設計與選型工作;負責各發動機工程應用可行性分析;負責資源管理.技術發展與應用研究.法規適應性研究與應用.標桿型號的研究; an> 碩士及以上學歷,5年及以上工作經驗;飛行器設計.動力工程及工程熱物理.航空宇航推進理論與工程等相關專業; 熟悉發動機相關的理論知發動機識,具備發動機系統或零部件設計經驗;參與或主持過至少一個型號的航空發動機總體設計; 熟悉航空發動機各部件以及工作原理; 熟悉航空發動機總體設計流程; 具備很強的溝通協調和組織工作能力; 適應不定期出差。

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匹配研究工程師(冰箱壓縮機系統)湖北東貝機電集團股份有限公司黃石0.6-1.2萬/月04-08

學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

職責描述:壓縮機和制冷系統的匹配研究,制冷產品運行異常的原因分析及改進任職要求:1、精通冰箱制冷原理和冰箱系統設計2、熟悉壓縮機原理3、精通制冷系統故障分析

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研發工程師創斯達科技集團(中國)有限責任公司南通4.5-7千/月04-07

學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

1. 本科以上畢業,2年以上研發或測試工作經驗;2. 熟悉電機或電動車等產品相關測試標準;3. 動手能力強,能分析各種數據。工作地點:南通高新區金通大道1888號(通州金沙)工作時間:8:00-16:30,雙休。聯系人:李小姐,0513-86557016,xlli@tristarinc.com。

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發動機匹配應用工程師寶馬格(常州)工程機械有限公司常州-新北區1-1.3萬/月04-06

學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:150-500人

KEY DUTIES & RESPONSIBILITIES: 1.     負責發動機的選型、技術評價,配合編寫動力總成選型報告; 2.     負責與發動機供應商的技術交流和確認,負責編制發動機匹配的工作計劃;對發動機選型和開發過程的工作質量、進度負責; 3.     負責發動機懸置、進排氣、冷卻系統的計算分析、設計等; 4.     負責與發動機供應商技術交流,配合采購完成定點工作;負責編制發動機匹配的工作計劃,跟蹤和解決技術質量問題, 5.     負責解決外購發動機采購、開發、試驗和生產中的技術質量問題。 6.     負責發動機排放法規適應性研究和尾氣排放達標測試;跟蹤世界發動機的新技術、新產品,為公司的產品規劃,提供相關技術資料及建議。 7.     與總部動力部門緊密合作,使得公司產品滿足對應市場的排放法規要求。 8.     對相關職能部門進行技術支持。 9.     完成領導交付的其它相關工作。 JOB REQUIREMENTS: 1.本科以上學歷,車輛工程、內燃機專業優先。 2、 5年以上相關工作經歷,承擔或參與發動機總成及零部件的研發,動力總成的匹配和選型等工作 。 3、良好的溝通協調能力。 4.有工程機械主機設計、開發、調試,發動機匹配相關經驗者優先。 5.具有一定的英語讀寫能力,口語良好,能與總部進行單獨溝通。熟練使用計算機及常用office辦公軟件。熟悉SAP優先考慮。 6.具有較強的敬業精神和團隊協作精神。 7.具備良好的英文讀寫能力;

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發動機應用工程師廣西康明斯工業動力有限公司柳州5-6千/月04-01

學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:150-500人

關鍵職責: 傾聽客戶聲音,將相關信息反饋給相關職能,并及時回復客戶 了解客戶應用需求,為客戶推薦適合發動機 與客戶完成設計評審和QA評審 新應用狀態跟蹤 客戶技術支持 與產品部各職能工程師協同工作,完成現有產品改善和新產品開發 與康明斯中國應用團隊協同工作,支持OEM應用開發 任職資格:理工類大學本科及以上學歷,發動機、工程機械、汽車工程專業、電控、測試專業優先。 0-3年以上工作經驗,具備發動機應用、試驗測試、發動機電控應用、工程機械設計、發動機設計、汽車設計等經驗優先    良好的英語讀寫能力

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研發技術崗重慶騏速科技有限公司重慶-渝北區0.5-2萬/月03-31

學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

方向:發動機設計、傳動設計、整車設計現僅兩個空缺崗位,汽車傳動、汽車齒輪設計經驗豐富者歡迎投遞。崗位要求:1、大學本科及以上學歷; 2、熱能與動力工程(汽車發動機方向),車輛工程,機械設計制造及其自動化,電氣工程,機電一體化等相關專業; 3、熟悉發動機、傳動、整車零部件和系統的結構設計;4、熟練使用Romax、CATIA、CAD、OFFICE等軟件; 5、大學英語四級,具有良好的英語聽說讀寫能力,能閱讀動力與車輛相關技術資料; 6、有相關工作經驗者優先

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